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退部门的申请书精选6篇

正因为时代的改革,你们应用到申请书的场景越来越普及了,申请书中没有合理的原因表达,我们就无法让自己的诉求有很好的解决方式,职场好文网小编今天就为您带来了退部门的申请书精选6篇,相信一定会对你有所帮助。

退部门的申请书精选6篇

退部门的申请书篇1

尊敬的总:

自入职______公司以来,在过去的这几个月本人一直负责生产、仓库、采购等一系列工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,能熟悉使用相关电脑软件及相关设备,有很强的团队协作能力;确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合同事成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,并多次得到y经理的肯定及赞扬。

目前企业处在极需快速发展阶段,有很多需要完善的地方。其实最重要是大家的`思想观念中应该抛弃那种落后的观念和工作方法,以先进的、科学的现代理论和方法指导工作并运用,这样企业才能在现代激烈的竞争中立足并发展,而这正是几个月以来我经常为工作加班加点,任劳任怨,为公司做出的努力。

薪酬是衡量工作价值的标准,我们员工也非常理解在追求利润化的情况下,公司会需要降低各种成本。不过企业经营本身的目的是为了获取经营利益,工资福利的目的则是开发企业的人力资

源、最终提升企业的经营效益。对于企业外部而言,薪情的好坏影响到企业的外部竞争力(如知名度、美誉度、优秀员工等),进而影响到企业的生存和发展;对企业内部而言,薪情的高低直接决定了员工工作的绩效、心情的好坏。从某种程度上说,好薪情给员工带来强大的激励,带动工作积极性;反之增加怠工情绪,最终影响企业潜能的开发。我相信对于有一定能力和执行力的员工,老板是不会吝啬的,使之能够解除后顾之忧,安心为企业服务。

就目前______市场行情和所知道的情况、朋友同行,根据生产类

的行业、岗位和工作内容、工作年限的不同,一般薪酬在______00左右。因为我们企业在目前各方面体系正处于完善阶段,客观说,薪酬福利体系有所欠缺暂时没有定期加薪也是能够理解的,所以特提出加薪申请,以期得到领导对本人工作成绩的肯定和鼓励,更是对未来工作积极性的激励。如果本员工工作中尚有有待改进的部分,也敬请领导批评指正,我一定谨记于心、乐于修正进步。望领导给予批准为感!

申请人:_________

20___年___月___日

退部门的申请书篇2

敬爱的学生会学习部:

我想加入学生会学习部,通过这次磨练的机会锻炼自己的交际能力、组织能力,提高自己的写作水平等。

我叫t,是“潇洒飘逸、傲世不羁”唐伯虎的唐;鸿鹄之志的鸿;“不鸣则已,一鸣惊人”的鸣。自幼热爱写作,滑冰刀。我有极高的志气和追求,虚心,做事认真。但是十分内向,不善交际,希望通过这次活动慢慢改变这一缺点。

我十分向往学生会学习部,学生会在我心中是个神圣的名词。他连接学校与学生,是一个学生自己管理的组织。向上,它反映学生们的思想状况和成长历程;向下,它传达学校的规章制度和管理意向;向内,它组织同学们参加各种有益身心健康的问文体活动;向外,它联系学校实际,组织同学们参加社会活动。所以我向往学生会组织。能够加入学生会,并成为其中的一名成员是我进入六中以来的心愿。

假如这次我能如愿以偿,我一定不辜负您们的期望,好好协助老师做工作,严于律己,工作学习两不误,在这广阔的学习空间抓住机遇,好好磨练自己。

水本无波,相荡而起涟猗,石本无华,相撞而起火花。融入到学生会这个团体中,除了能以自身所长为同学们服务,还能够在工作实践中吸取、借鉴和学习他人长处,不断提高自身素质,培养良好的人际关系。

此举若成,则会好好履行自己的职责;不成,则不气馁。

申请人:

20xxx年9月28日

退部门的申请书篇3

尊敬的领导:

我于20_年_月_日进入公司,根据公司的需要,目前担任_x一职,负责总经办内勤管理工作。

本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,极富工作热情;性格开朗,乐于与他人沟通,具有良好和熟练的沟通技巧,有很强的团队协作能力;责任感强,确实完成领导交付的工作,和公司同事之间能够通力合作,关系相处融洽而和睦,配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能,注重自身发展和进步,平时利用下班时间通过培训学习,来提高自己的综合素质,目前正自学日语课程,计划报考全国研究生硕士,以期将来能学以致用,同公司共同发展、进步。

三个多月来,我在潘总、公司领导和同事们的热心帮助及关爱下取得了一定的进步,综合看来,我觉得自己还有以下的缺点和不足:

一、思想上个人主义较强,随意性较大,显得不虚心与散漫,没做到谦虚谨慎,尊重服从。

二、有时候办事不够干练,言行举止没注重约束自己。

三、工作主动性发挥的还是不够,对工作的预见性和创造性不够,离领导的要求还有一定的距离。

四、业务知识方面特别是相关法律法规掌握的还不够扎实等等。在今后的工作和学习中,我会进一步严格要求自己,虚心向其他领导、同事学习,我相信凭着自己高度的责任心和自信心,一定能够改正这些缺点,争取在各方面取得更大的进步。

根据公司规章制度,试用人员在试用期满三个月合格后,即可被录用成为公司正式员工。因此,我特向潘总申请:希望能根据我的工作能力、态度及表现给出合格评价,使我按期转为正式员工。

来到这里工作,我的收获莫过于在敬业精神、思想境界,还是在业务素质、工作能力上都得到了很大的进步与提高,也激励我在工作中不断前进与完善。我明白了企业的美好明天要靠大家的努力去创造,相信在全体员工的共同努力下,企业的美好明天更辉煌。在以后的工作中我将更加努力上进,希望上级领导批准转正。

经过试用期的锻炼,我已经达到了转正要求,在此我提出转正申请,恳求领导给我一个为_效力的机会。

此致

敬礼

申请人:署名

__年__月__日

退部门的申请书篇4

尊敬的领导:

你好!

我是装配组成员:xx,在公司工作已有七个月。由于公司发展,需人员调动,我有幸调到了装配组,在装配已有半年。由于工作的接触,我发现公司适合我的发展,我想进一步的发展,现我申请到调试组工作。

调试部门是公司的其中一个桥梁,也是我在公司发展的必经部门。也是我之前的奋斗目标。因此,特恳请领导批准我进入调试部工作。

我是一个热爱劳动。热爱团体。热爱工作的人。积极向上的'态度能使我承受更大的压力,同时也使我充慢满了动力。良好的人格使我与公司的同事们相处愉快。虽然我平时不善于交流,但我以后会更加努力的去改变。我相信在公司的培训和我的努力下,我会在新的工作岗位做的更加出色的。

恳请能得到领导的指导,并殷切盼望领导对于我的申请够给予批准。

退部门的申请书篇5

尊敬的学部领导:

您好!

我是xxx班的xxx,郑重向学部提出退出学生会这一申请。我于20xx年10月份加入学生会的至今将近两年了,在这期间我不能说很厉害能把事情做得面面俱到、十全十美。但是我是很努力地去学习.去进步尽量的把事情做得老师满意,同学高兴。在这期间也遇到了很多的困难,然而也得到班主任支持和xx老师的帮助也完成了许多挑战,特别感谢他们。

我从宿管会的成员做起:层长、男生楼长兼副主任、宿管会主任、代理纪检部部长。一步一个脚印,我学到了很多做人做事的道理。

我觉得我的锻炼也差不多了,也要给14届的.学弟学妹们一个大展身手的舞台,当然他们的工作能力已经完全可以胜任这些职位带来的工作了,可能缺少的就是一点经验吧。宿管会的xx、xx、xxx、xxx……在他们的共同努力下,宿管会的工作也开展的有声有色,很多方面我只有在后面静静的看着就好了。纪检部的xx、xxx……在他们的带领下工作也进入了正轨,我也无须更多的操心。所以我决定离开学生会这个大舞台。

第二个最主要的就是这个学期我们要面临着升学的压力,

虽说按照大学的百分比录取我们班基本上都能上,可是我觉得我要把专业基础打扎实,在大学里更好的学习。我高中三年中两年的很多精力都花在了学生会的上面,我只是想用这个学期的提高自己的学习。望学部予以批准我的申请。

此致

敬礼!

申请人:

xxx20xx年9月1 日

退部门的申请书篇6

我是来自应用英语141班的蒋__,我申请加入团委宣传部,成为尊敬的团支部: 一名宣传部干事。

团委组织部主要职责是协助团委加强全系共青团思想建设、组织建设及共青团干部培养和管理的重要职能。团委宣传部作为团委的一个组成部分,承担着学校精神文明建设,提高校园文化建设,加强大学生思想道德建设的重要任务,是学院团委的宣传阵地和喉舌。

通过发挥宣传的作用和力量,有效宣传团内各项方针、政策及活动,树立学院共青团的良好形象,积极开展学生思想教育工作,在宣传、教育工作中团结、引导和服务广大团员青年。宣传部平时负责本系展板设计,以及布置、检查各班黑板报。相信加入这个部门能够让我得到充分的锻炼。我对绘画、书法以及版面设计有着浓厚的兴趣,加入宣传部能够让我接触、学习到更多这些方面的知识。

我相信我能够与部门里的每一位成员和睦相处,一起愉快的工作。并且能够按时高质量的完成展板建设。目前我的工作是联系各班宣传委员,以及部门成员,我保证及时准确的向他们传递信息。

假如我能加入,将遵守有关学生会的章程,履行学生会成员的相关义务,积极参加学生会组织的活动,并将进一步加强自身修养,努力提高和完善自身的素质,时时要求自己"待人正直、公正办事";要求自己"严于律己、宽以待人";如果我不能加入,我也决不气馁,一定好好努力,争取有更好的表现!

此致

敬礼!

申请人:

__年__月__日

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