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2023村部支部工作计划模板7篇

工作计划如果制定出来不去实行,那么这样的计划就失去了原本的价值,认真写好适合自己的工作计划是可以提升我们的工作效率的,以下是职场好文网小编精心为您推荐的2023村部支部工作计划模板7篇,供大家参考。

2023村部支部工作计划模板7篇

2023村部支部工作计划篇1

1、继续深化社会主义核心价值观教育,切实加强未成年人思想道德建设。

要充分利用国旗下讲话、重大节庆日、革命传统纪念日、时事重大事件等,“三入一式”(入学、入队、入团以及18岁成人宣誓仪式)重要时机,利用主题班会、队会、团会,采取多种行之有效的方式方法,加强对团员少先队员的教育,加强团员意识教育,增强自豪感、光荣感和使命感。引导未成年人弘扬民族精神,增进爱国情感,提高道德素养。在少先队员中重点开展“争当四个好少年活动”(xx在致少先队建队60周年的贺信中,对当代少先队员提出牢记党和人民的重托,在德、智、体、美等方面全面发展,争当热爱祖国、理想远大的好少年,争当勤奋学习、追求上进的好少年,争当品德优良、团结友爱的好少年,争当体魄强健、活泼开朗的好少年的殷切期望)。全市各级少先队组织要将争当“四个好少年”的基本内容置于校园、教室等醒目位置,充分利用学校宣传栏、黑板报、广播站等活动阵地积极宣传基本内涵,让每一位少先队员了解认知。运用童谣、歌曲、挂图、海报等少年儿童喜闻乐见的方式,持续宣传贺信精神和争当“四个好少年”活动内涵,营造争做“四个好少年”的良好氛围。通过开展“人人争当好少年”主题队会,组织少先队员开展“找一找”身边的好少年、“夸一夸”学习的好榜样、“想一想”怎样做才算好少年等问题进行激烈讨论,引导少先队员明确目标,努力争当。

要做好留守儿童、单亲家庭儿童、问题儿童等重点群体、弱势群体的帮扶教育工作。各学校团队组织要配合政教处、学工处,对留守儿童、单亲家庭儿童和问题儿童进行摸底排查,登记造册,并跟踪帮助辅导,切实在生活上、学习上、心理上做好教育疏导和帮扶工作,力争不让一个孩子掉队。

2、突出加强团队组织建设、制度建设和阵地建设。

要进一步配齐配强专兼职团队干部,层层建立团队各级组织,团队小干部要实行xxx选举,定期轮流任职。要重点抓好团队组织的有形化建设,使团队的组织阵地、办公场所、办公设施等从形式上突显出来。要健全完善各项制度,做到团队工作有章可循,有据可查,尤其要建立考核奖惩制度,奖优罚劣,求真务实。要发挥校报、校刊、黑板报、宣传栏、校广播室的育人作用。做到制度完善,责任到人,定期更新,并纳入学校评比考核,与团队干部、班主任工作挂钩。

3、进一步加强团队工作薄弱学校建设,促进学校协调均衡发展。

加大督查力度,发挥先进单位的带动作用,推广先进单位的先进经验,促进学校团队工作整体上水平。

4、积极做好学生日常行为规范的教育管理工作。

各学校团队组织要与学校学工处、政教处紧密配合,积极参与学生日常行为规范的培养教育。切实做好住校生夜不归宿问题,个别学生的上网成瘾、吸烟喝酒、打架斗殴、奇装异服、发型怪异另类、滥用手机、校园早恋等问题的整治。

5、切实加强对学生会、学生社团等组织的组织和领导。

各学校要加强对学生会、学生社团工作的指导,选派优秀教师担任学生社团指导教师,帮助学生会和学生社团把握正确的发展方向。管理好学生会、学生社团,引导他们在活跃校园文化、促进学生全面发展方面发挥积极作用,进一步使学生会、学生社团队伍建设好,完善xxx选举选拔程序,提高工作水平,解决工作中的困难和实际问题。

6、切实加强教工团支部的建设。

城区小学和其他青年教师数量较多的单位,要把加强教工团支部工作当作一件大事来抓,列入重要日程。要健全教工团支部组织,选派责任心强,富有敬业精神和工作认真的青年教师负责教工团支部工作。教工团支部要充分发挥引领作用,组织年轻教师开展岗位练兵比武、争创青年文明号、开展各种文体娱乐活动等,把青年教师团结在团的周围,在此基础上做好优秀团员教师的推优入党工作。

7、深化青年志愿者行动。

各中小学要加强青年志愿服务项目和机制建设,弘扬志愿精神,培育志愿文化。充分利用寒暑假、双休日、国庆长假等有利时机,广泛深入开展志愿服务活动,加强与各社会组织的联系,组织动员更多的中小学生加入到志愿者队伍中来,组织开展大型志愿服务活动,扩大青少年志愿者的影响力及覆盖面。加强社区志愿者服务站点和服务团队建设,积极参与xxx社区建设,切实增强广大中小学生的社会实践能力,培养他们服务社会、回报社会的意识。

8、加强团队宣传工作。

各单位团队干部要强化宣传意识,勤于动笔,善于总结提练工作中的好经验、好做法,积极向上级团队期刊和团队网站投送稿件,反映自己工作中的亮点,扩大团的影响力。要切实做好泰山晨刊小记者队伍建设,各单位要认真做好宣传发动,安排高水平的语文老师做他们的`辅导员,努力为学生的成长进步提供展示的平台,激发小记者追求成功的心理体验,努力在小记者队伍的数量和质量上实现新的突破。

9、加强自身建设,提高驾驭工作的能力和水平。

团队干部要切实加强自身修养,勤于学习,善于钻研,开动脑筋,要深入到学生中去,与学生打成一片,做学生的知心朋友,把握学生的思想脉搏,力求工作的实效性和针对性。要善于吸收和借鉴先进单位的好经验、好做法。要以高度的责任意识、强烈的事业心和满腔的工作热情对待工作,推动我市学校团队工作再上新水平,再创新佳绩。

10、要求教师做到的自己首先要做到,要求教师不要做的自己带头不做。

和全体领导班子成员互相信任,团结协作,互相补台。自己的责任意识,大局意识,服务意识,民主意识比较强,心胸较宽广,能够宽容善待每一位教职工。

2023村部支部工作计划篇2

为深入贯彻落实党的精神,巩固和扩大保持共产党员先进性教育成果,在企业发展战略中,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,现就本公司201x年党支部建设工作作出如下计划。

一、提高思想认识,增强责任感和紧迫感

党支部作为党的基层组织,处在改革发展、生产经营建设的第一线,直接担负着团结带领党员和职工群众完成改革创新发展和生产经营建设任务的重要责任和使命。当前,企业正处在关键启动时期,面临着前所未有的压力与挑战。在新的形势下,加强党支部建设是巩固党的执政基础,保持党的先进性的要求,是全面落实科学发展观,构建和谐社会、和谐企业的需要,是促进企业创新创业的重要保证。

目前,企业共有党员18人。从总体上看,企业党支部在改革发展稳定和生产经营建设的各项任务中,必须很好地发挥战斗堡垒作用。纵观其他企业支部,存在着与新的形势任务要求不相适应的问题,主要表现是:一些同志在思想认识上存在着重经营生产,轻支部工作的现象;一些党支部活动与经济工作融合得不紧密,工作“两张皮”,对支部工作遇到的新情况、新问题、新矛盾不能积极创新、探索和改进;一些支部工作缺乏活力,日常活动缺乏吸引力,工作处在一般化状态;一些单位的党委对支部建设工作重视不够,缺乏有效的指导,以致一些支部工作无特色,缺乏凝聚力和号召力。这些问题的存在,在很大程度上制约着党支部作用的发挥。

党支部是党的全部工作和战斗力的基础,我支部坚决巩固党的执政基础,保持党的先进性,确保完成企业改革发展的高度,充分认识加强党支部建设的重大意义,采取有效措施,建立长效机制,在全面推进企业创新创业中不断增强创造力、凝聚力和战斗力,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,团结带领广大员工为实现企业新的发展目标做出更大的贡献。

二、明确当前党支部的职责任务,转变思想观念

企业党支部要紧紧围绕落实企业改革发展和战略性结构调整这个中心任务,充分发挥战斗堡垒作用和保证监督作用,切实履行好以下职责:

1、坚决执行党的路线、方针、政策,保证总公司党委各项决议指示的贯彻落实,把职工、党员思想统一到企业发展战略上来。

2、紧密结合党委中心工作开展活动,保证本单位改革和生产经营建设任务的完成。

3、充分维护好、实现好、发展好员工群众的根本利益,调动员工参与企业改革和搞好生产经营建设的积极性。

4、全面领导本单位思想政治工作,创建学习型支部,创新思想政治工作。

5、积极开发人才资源,创新培训途径,努力为党员、职工成才创造条件。

6、加强党支部自身建设,维护和保障党员权利,强化党员教育管理和服务,增强凝聚力,扩大影响力,提高战斗力。

7、领导和支持工会、共青团工作,密切党群、干群关系,服务员工群众,维护企业安全稳定。

在加强党支部建设中,进一步转变观念,着重处理好以下几方面关系:

一是在党员权利义务的处理上,克服重党员义务,轻党员权利的问题,确立党员权利与义务并重的观念,切实维护和保障党员权利,发扬党内民主,努力实现党员对党内事务的广泛参与、有效管理和切实监督,增强党组织的凝聚力。

二是在党员管理与服务上,克服对党员要求多、监督多、检查多,关心少、服务少的问题,重视党员的合理愿望和要求,确立上级党组织为下级党组织服务,党组织为党员服务,党组织和党员为群众服务的观念,切实解决党员的实际困难,调动党员的积极性。

三是在党员教育上,处理好日常教育与集中教育的关系,克服和解决日常教育多、集中教育少的问题。加强党员日常教育的同时强化党的基本理论、基本路线、基本知识的系统性教育,使党员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,永葆党的先进性。

四是在党支部开展活动质和量上,克服重形式,轻效果、重数量,轻质量、重开会传达文件,轻党员参与互动,党内生活不活跃的问题,使党的活动紧贴企业实际,与时俱进,寓教于乐,保证党支部的活动灵活多样,效果明显。

三、强化党支部工作目标化管理

在企业发展的新形势下,创新党支部建设目标化管理工作,在充分发挥党支部战斗堡垒作用的同时,全面、准确、科学地评价党支部的工作成效,进一步推动基层党支部工作走向规范化。在开展党支部创先争优活动的基础上,突出党支部建设目标的先进性,措施的可操作性,实现成果的有效性。

1、细化、量化党支部的职责和任务,确定高标准的党支部工作目标。党委要按照党组织先进性的高标准要求,对照党支部的职责和任务,结合本单位实际,每年组织对所党员的工作目标以及经济工作目标、班子建设目标、党员队伍建设目标、职工队伍建设目标等进行分解、细化和量化,修订统一的、操作性强的年度工作具体目标,党支部按新的目标达标准、晋等级、创先进。

3、实施和强化党员目标化管理方面。

在实施和强化党支部目标化管理中,抓好以下工作:一是目标制定吸收相关党支部建设的成功经验,特别是先进性教育活动好的做法,突出党支部建设的自身特点,力求目标高、标准实、易操作;二是进一步明确党员的具体考核标准,突出重点工作目标考核,做到奖惩严明;三是建立争创机制,激励各党员提升工作水平,比学赶超,争创一流,以利于调动党员的工作积极性;五是要抓好样板,典型引路,保证此项工作的顺利进行。

2023村部支部工作计划篇3

按照某银行行党委的工作要求,现将某银行党支部20__年主要工作事项做一小结,同时,将下一年度的工作计划安排如下:

1、文明优质服务工作

对我行各营业机构的窗口服务工作进行日常管理,始终是我部的一项中心工作。为不断提升我行的整体服务水平,真正做到以服务工作促进分行各项业务的全面发展,今年4月,按照新一届分行党委的指导意见,在原有的服务工作管理办法的基础上,我部重新修订并出台了新的《某某银行某某分行文明优质服务工作管理办法》。与老办法相比较,新的管理办法体现出服务管理与业务发展并重,且紧密相结合的鲜明特色。办法条款精细,操作性强,更加切合我行的管理工作实际。几易其稿后,在20__年4月中旬召开的全行文明优质服务工作会议上颁布执行。

同时,为将省行党委的全面落实首问负责制的工作要求真正落到实处,今年3月末,我部还专门邀请省行工会服务工作专管人员来行,举办首问负责制培训班。全辖200余名干部员工参训,培训内容也刻制成录像光碟,下发辖内所有营业机构,组织全体员工学习,指导员工的实际工作。

新的服务管理办法颁布后,我部立即安排本部服务督导组及辖内机构全体员工认真学习办法细则,并依据总行最新修订的《营业网点服务规范》,责成专人对照自查。对于自查出来的服务软、硬件问题,能整改的立即整改;一时无法整改的,则及时与上级行工会沟通,汇同分行职能部门集中研究解决。同时,我部还外聘服务监督机构,按照新办法的要求,对全辖各机构的服务状况进行明查和暗访,并将检查情况按月通报。从大半年的服务检查结果看,我行的服务质量和总体水平,已经有了明显的改善和提高。

2、业务技能培训和测试工作

组织辖内一线员工的业务技能培训和测试,是我部的另一项重点工作。鉴于今年全省系统准备于9月份it蓝图上线,分行电教室用于蓝图培训,无法组织全行员工集中技能培训,我部在年初就向全辖发出通知,要求各机构化整为零,组织所属员工加强技能训练,争取以优异的成绩迎接总行验收测试。6月9日至18日,按照省行工会的总体安排,我部又集中组织了分行员工的技能测试,全行500余名员工踊跃参加,实际测评40余场,实际参测800余人次。本次测评也取得了较为理想的成绩。经统计,有200余名员工达到了不同技能种类的一级能手水平,全辖参测员工合格率近100%。

20__年11月9日至12日,按照省行工会的统一安排,我部配合省行组织全辖员工进行了总行业务技能测试。在本次测试中,我行共有516名符合测试年龄的员工参加测试,测试人次达717人次,与上年相比,增加56人次。其中,一级能手247人,二级能手159人,三级能手216人,合格134人。合格率100%,晋级率81%。一级能手数在上年216人的基础上,新增了31人,超额完成了省行核定的206名一级能手指标任务。

3、it蓝图上线投产期间的服务工作

下半年,it蓝图上线投产工作,成为了全行的中心工作。作为后线部门,我部并未置身事外,而是紧紧围绕分行党委的统一部署,自始至终地全力投身其中。一方面,我部积极与省行工会沟通,请领慰问资金近20万元,利用上线工作间隙,适时组织员工开展文体活动,以减缓员工的工作压力。在投产工作前后,我部还按照党委的要求,以书信和实物的方式,先后组织了四次慰问活动,慰问面覆盖全辖所有网点。另一方面,我部还按照省行的工作要求,及时制定投产期间客户投诉的应急预案,培训全行员工,全力做好it蓝图投产上线期间客户投诉的应对和处理工作。10月7日,我行的蓝图上线工作顺利结束,全行的有效客户投诉也控制为零,既圆满完成了分行党委和省行核定的工作任务,也为全省的系统顺利升级做出了自己的贡献。

4、对外宣传工作

在做好各项日常工作的同时,我部还担负起分行的部分对外宣传工作,及时将分行的各类工作新闻事项,以图文并茂的形式,向总、省行和分行网站及内部电子刊物踊跃投稿,扩大分行的影响力,提升我行的知名度。根据不完全统计,上半年,我行向行外媒体发出稿件近30份,登载率100%。

需要重点说明的是,去年末,我行被某某省委、省政府评为精神文明先进单位标兵,今年初,市委宣传部代表省级政府来我行举行授匾仪式。我部紧紧抓住这一契机,不仅周密做好接待、准备和系统内部的宣传工作,还全力配合某某日报新闻站记者对我行的新闻采访,通过在某某日报发布对我行的新闻专访,来扩大我行的对外影响。

5、职工权益工作

按照分行党委的工作安排,我部于今年3月,积极联系体检医院,组织全辖员工集中进行身体健康检查。并根据检查结果,集中组织员工接种乙肝疫苗。同时,还为全行适龄女员工做好安康保险的续保工作。

6、党务工作

按照中央及总、省行关于在党内开展创先争优活动的工作部署,我部组织全行党员干部,适时召开了全行的创先争优活动工作会议,并及时组织全体党员,以支部为单位,与经营工作紧密结合,开展形式多样的创先争优活动。该项工作,被省行党务工作部的《宣传之窗》做了专刊宣传。

同时,根据省行党务工作部的统一部署,今年,我部积极组织行内各党支部,严格把关,认真筛选入党积极分子,并组织参加市机关工委的入党培训。年内,已经完成了新党员的纳新和预备党员的考核转正工作。

7、其他工作

6月中旬,省行举办全省20__年业务技能竞赛活动,指定我行全程承办。我部按照分行党委的指示,从活动的前期准备,到活动的顺利开展,均投入了大量的时间和人力。活动结束后,我部的各项工作,得到了省行及分行党委的赞许和好评。

2023村部支部工作计划篇4

一、指导思想

我校团支部继续以党的十x大精神为指引,紧密围绕常熟市教育局团委、学校教育教学中心工作,认真履行团支部职责,扎实推进团的各项建设,增强团组织的吸引力、凝聚力和影响力,充分发挥团员青年的先锋模范作用,继续树立“我为报慈小学作贡献”的思想,唱响青春建功主旋律,开拓思路,创新工作,使团的工作切实服务好学校的教育教学工作,服务好素质教育,努力形成“活力、实力、魅力”的团支部工作的新局面。

二、工作重点

1、心存感恩,投身服务,创服务型团支部。

2、铭记责任,勤于学习,创学习型团支部;

3、锐意进取,积极向上,创活力型团支部。

三、工作措施与活动安排

(一)捧一颗感恩之心,唱一曲奉献之歌

生活需要一颗感恩的心来创造,一颗感恩的心需要生活来滋养。本学年,我们将继续开展报慈小学青年教师的青年志愿者行动,服务社会、服务学校、服务家长、服务学生,以"奉献、友爱、互助、进步"的志愿精神为宗旨,积极组织和动员广大青年团员教师参与志愿者服务活动。

1、服务社会

深入社区、深入民工子弟学校,通过丰富多彩的慰问、支教等服务方式,为青少年送去温暖。

“温暖三月”组织走进特殊学校、儿童福利院进行助残服务。

“绿色四月”组织祭扫烈士陵园活动、护林环保等活动。

“激情五月”组织庆五四青年节活动。将组织做好第一届“青年标兵”、“优秀青年”的评比活动。庆祝“五四”青年节暨“青年标兵”、“优秀青年”表彰活动。

“和谐九月”协助组织教师节活动。

“红色十月”组织街心花园义务献血志愿活动。

“快乐十二月”协助德育处、艺术组组织新年歌会。

2、服务学校

1)组织“平安行动”校门口志愿者服务队

内容:早晨引导过马路,维持校门口秩序;傍晚查看滞留学校学生情况,欢送孩子离校,为青少年的安全提供服务。

2)组织“青春就要闪光”重大活动突击队

内容:青年团员是一支具有凝聚力、战斗力的生力军,在学校需要时能够召之即来,来之必战,战之必胜,学校的需要就是他们的需要,要在关键时刻挺得出。

3、服务学生(家长)

倡导青年教师“走近学生身边,深入学生中间”。能够微笑对待每一位学生,常与学生谈心,做学生的良师益友,能赏识成功,激励后进,尤其关注特殊学生,让他们感受老师无私的关怀。

倡导青年教师“走进孩子家中,深入孩子心中”。能够做家长的知心友,做家校的联络员。利用家访、电话联系、家校联系本等多种渠道,加强家校联系,及时进行沟通,让家长全力配合学校工作,从而使学生在原有的基础上有较大的进步。

1)结好1—2名困难学生;

2)记好一本后进生联系本;

3)写好一篇帮困随感。

(二)铸一颗责任之心,奏一首进取之歌

我们将继续通过创设平台,让青年教师不断提高善于实践的锐气、积奠报小青年的专业底气。

1、五四青年节组织“青年标兵”“优秀青年”评比表彰活动

在开展“一个团员一股活力”竞赛活动中,比谁的事业上进心更切,比谁的学习积极性更足,比谁的工作朝气更旺,比谁的业务进步更快,在评选活力团员的基础上凸现“青年标兵”“优秀青年”。

2、以“学”为引领点,夯实理论根基

开展拜师结对活动,聆听教育专家、优秀教师的讲座,修炼青年内功,引领青年成长。

3、以“做”为支撑点,锤炼服务技能

制定个人成长档案,促进青年明确目标,不断进步;倡导“学中做”,“做中学”,经营好一个博客,每学期评选优秀博文和博客;开展“佳篇有约”好书推荐会,让读书成为青年的习惯。

4、以“研”为提升点,推进反思积累。

读一本教育专著,看一部教育电影,讲一个爱生故事,写一篇教育论文,帮一位后进学生,在理论与实践中积淀教育智慧和经验。

5、以“评”为成长点,实现价值提升

评比第一届青年标兵、优秀青年教师,树立典型,激励青年比、学、赶、超,积极进取。

(三)拥一颗青春的心,享一曲欢乐之歌

当“奉献报小”的精神融入到每位青年的生活中,相信青年的生活会更加充实,更加美好,每天在奏出一曲新歌,我们也要让青年享受生活,享受自然,享受每一天。

1、明媚如春

1)“梦想起飞”风筝放飞活动。

组织团员青年、少先队员在校操场风筝放飞活动,既放松身心,又和谐互助,更为他们的生活留下美好的记忆。

2)“给世界一点新绿”植树护绿活动。组织团员青年植树活动。

2、灿烂如夏

1)走进蒋巷――外出实践体验活动。

2)组织师生消防、科技夏令营活动。

3、缤纷如秋

1)厨艺露一手,聚餐共分享(每人带一样拿手菜或拼盘到尚湖聚餐活动)。

2)组织小型文体活动。

4、含蓄如冬

1)迎新年登山接力赛。

2)组织师生爱心拍卖活动。

心存感恩,铭记责任,锐意进取,报小团支部将奏响青春之歌,常规与特色共鸣,唱响奉献之歌,励志之歌,欢乐之歌,来打造活力、实力与魅力的报小团支部。

2023村部支部工作计划篇5

一、指导思想

本学期我校团总支将继续在上级团委的领导下,围绕学校中心工作,开展好各项工作,加强团的建设,并以丰富多彩的团队活动为载体,努力提高学生的思想道德素质,为促进学生全面发展、推进学校素质教育服务。

二、主要工作

1.继续做好团籍管理工作、团员基本信息的采集和填报工作。

2.继续做好推优入团工作。本学期准备在初二、初三年级发展一批学生团员,并以团课形式对入团积极分子做好培训工作。

3.完善各团支部的建设。初二、初三以班级为单位成立团支部,并选举产生团支部书记及委员。

4.加强对团员、团干部的培训及考核。团总支以团课形式对团员、团干部定期进行培训,让其明确职责,加强责任意识,在班级管理中更好地发挥作用。以班级为单位,由全班学生对团员、团干部进行定期的、阶段性的考核,实时反映团员、团干部的工作情况,以促进其工作的积极性。

5.发挥阵地育人功能。继续发挥黑板报、宣传窗等德育阵地的引导作用。安排好每周的国旗下讲话,采用教师发言和学生代表发言相结合的形式,以调动学生的积极性。

7.协助德育处工作,开展好各类德育活动。

2023村部支部工作计划篇6

一、指导思想

以党委20xx年度工作意见为指导,以全面落实团委20xx年工作意见为主线,以开展团的三项品牌活动、三会一课、各项活动为载体,认真学习有关文件精神,紧紧围绕企业发展目标和单位的生产经营,为团员青年营造学习、工作、创新的环境,引导广大团员青年钻研业务知识,树立勇于创新、知难而进、开拓进取、与时俱进的精神,发挥好团员青年的助手、生力军、突击队的作用,为实现企业年度发展的目标而努力奋斗。

二、奋斗目标

1、完善医院团支部的各项工作,明确责任、分工、考核、奖惩。

2、争创集团公司先进团支部称号。

3、积极参加团委组织的各项活动,争取好的名次。

4、团员推优入党15名。

三、重点工作

(一)利用多种形式,加强团员青年的学习教育

根据集团团委要求精神,结合医院的工作实际和特点,利用三会一课、团的活动等形式组织团员青年深入学习十x届x中全会、十x大精神,落实集团公司党委决议决定,每人发放一本笔记本,做好读书笔记。在15年中要加强政治理论教育,引导团员青年牢固树立“八荣八耻”社会主义荣辱观及正确的世界观、人生观和价值观,自觉投身到集团生产经营和发展中去。采取多种方式进行理想信念教育,持久性地开展当好党的助手,发挥突击队作用,争做新时期优秀团员活动。加强青年的爱国主义、集体主义、社会主义教育,加强马克思主义唯物论和无神论教育,提高青年团员的科学文化素质,自觉抵制社会不良思潮的侵蚀和影响,牢固树立远大理想,为顺利实现集团年度目标打下坚实的基础。教育引导青年团员把爱党、爱国、爱社会主义同爱交运、爱岗位、爱本职工作联系起来,爱国先爱企,爱企先爱岗,爱岗比奉献,增强团组织的向心力和凝聚力。自觉以《员工守则》约束自己,争做时代的“四有”新青年,充分展现交运青年的精神风貌和风采。

(二)开展好三项品牌创建以及其他活动。

1、青年文明号活动。结合医院的行业特点和实际情况,完善创建青年文明号的计划,采取有效措施,制定考核标准和工作办法,严格考核,不断加强组织领导,把争创青年文明号活动纳入本单位的精神文明建设。

2、青年志愿者活动的开展。利用节假日,围绕发挥团员青年生力军作用、服务企业发展、服务社会这个主题,开展以方便市民的义务劳动、便民服务活动,继续深入开展敬老、爱老服务活动,实行定点服务。制定切实可行的工作计划,把青年志愿者活动的开展引向深入,培养新时期的优秀青年。

3、青年岗位能手活动。根据医院现有岗位特点,开展医师(护师)的评选活动,制定活动计划、评选标准,广泛开展岗位练兵,激发团员青年立足本职、钻研业务的自觉性,提高员工的整体素质。

4、抓好典型的培养,以点带面形成比、学、赶、帮、超先进的良好氛围,挖掘青年团员的特长,在青年中掀起比奉献、比业务的高潮,引导团员青年积极投身企业的发展中,严格落实团的工作制度,做好团员青年的推优入党工作。

5、积极探索文体活动的新形式,和工会充分合作,把职工们的业余文化生活搞的精彩丰富,发现和培养文艺人才,为企业输送人才,为单位服好务,积极参加团委开展的各项活动。

6、做好团费的收缴工作,使团员青年认识到,团员按时交纳团费,不仅是在经济上支持团组织,也是团员和团组织联系的一种必要形式,是团员应有的组织观和应尽的义务。

四、要求

1、严密组织实施,活动开展要及时,有计划、措施、考核等,贴近工作实际,不搞形式主义。

2、定期进行自我检查,发现问题及时整改。

3、严格落实团委的各项工作制度,出色完成好上级交办的各项临时性任务。

4、努力加强团支部建设,提高团员青年的整体素质,使团的工作更富有朝气和活力。

在今后的工作中,团员青年要端正负责、敬业、服从、诚实的工作态度,保持良好的精神状态,立足医院岗位实际,刻苦钻研业务技能,不断提高自己的综合素质,在竞争中提高自己,充分发挥生力军、突击队的作用,创造性地做好各项工作,为确保实现集团各项任务目标做出突出的贡献。

2023村部支部工作计划篇7

一、工作要求

(一)切实加强村级领导班子、干部队伍建设

建立健全和落实村级工作的领导责任制.一是要明确领导班子成员分工,及时发现、总结、交流典型,了解、反映和解决本村工作中存在的突出问题;二是要明确职责分工,和做好各项工作的相互协调,工作人员的相互协作.通过加强村级队伍的建设,打造一支思想素质高、业务能力、团结协作精神强、有奉献精神的村级干部队伍.

(二)扎实有效地抓好村级党员的教育管理

严格党的组织生活制度,利用党员远程教育的平台和农村党员教育点,定期组织党员参加学习,开展集体活动,对党员进行经常性的党员意识和党的方针政策教育;认真细致地做好外出流动党员的管理和教育工作,建立和健全外出流动党员台帐,充分发挥党员的“一员双岗”的作用,使每个党员真正有岗有位,有事可做;做好发展党员工作,按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,加强对入党积极分子的培养,做好从党员积极分子中发展党员的工作.

2、健全村民自治机制.建立健全村民代表会议制度,完善村民自治组织,实现村民群众自我管理、自我教育、自我服务.村级党组织要支持和保障居民自治组织依照法律和章程履行职责,村民自治组织要自觉接受村级党组织的领导.

(四)不断强化村级服务功能

1、健全完善村级服务体系.首先把解决就业问题作为一项重要民心工程来抓,与劳动就业建立长期的联系,积极推荐下岗和失业人员的就业.要积极开展面向本村弱势群体的社会救助,面向村民的便民利民服务.

2、全面推进村级各项事业.村级党组织要组织村民群众广泛开展丰富多彩、健康有益的文化、体育活动,大力倡导科学、文明、健康的生活方式,提高村民群众的思想道德素质和科学文化素质,增强村民对村委会的认同感、归属感.深入开展“文明村”、“文明家庭”、“文明村民”评选和创建“平安村”活动,推动村级各项事业不断进步.

二、保障措施

(三)以各种活动为载体,促进和谐发展.组织广大村民参与各种有益身心健康的活动,加强精神文明建设;继续发扬村级文化资源优势,引导更多的村民参与文化建设.

(四)开展教育,提高村民的素质.利用村级文化活动室,培训室及时宣传好党和国家的方针政策,不断丰富群众文化生活,为村民提供丰富的精神食粮.

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