制定工作计划是职场人必须要学会的技能,工作计划是大家在工作前需要认真准备的一种文体,以下是职场好文网小编精心为您推荐的医院'党支部工作计划7篇,供大家参考。
医院'党支部工作计划篇1
2018年是加快实施“xx”发展规划的重要一年,我支部坚决贯彻落实《中共xx市第x医院委员会2018年工作计划》,领会精神,落实到位。中提目标要求:以科学发展观统筹全局,紧紧围绕医院“质量年”和“构建和谐医院”两大主题,以建立“学习型”、“节约型”医院为着力点,抓住重点,不断创新,求得新突破,取得新成效,为社区中心新一年的发展提供坚强的政治、思想、组织和队伍保证,为社区卫生工作做出新的更大成绩。
一、以科学发展观为指导,以质量促发展,完善社区服务
2018年院党委按照市、区科学发展观学习实践活动要求,以“转变服务理念,突出人才战略,规范绩效管理,促进科学发展,构建和谐医院”为主题,进行了广泛深入讨论,收集到涉及医院长远建设、规范管理、人才培养、绩效考核、科室协作、班子建设6大类11条意见或建议,我支部全体党员积极参与,为医院及社区中心的发展献计献策,通过对科学发展观的学习讨论,形成了医院及中心科学发展、健康发展、持续发展,离不开思想建设、人才队伍建设的共识,经过我支部全体党员认真反复研讨,形成了系统整改方案,更坚定了用科学发展观的思想指导工作,创新理念,完善管理,促进发展理念。
1、确定特色优势、明确发展方向
着眼于医疗卫生行业的特征,着眼于医疗市场的竞争形势,找准医院所处的历史方位,确定医院的特色优势,明确发展方向。继续深化社区卫生体制改革,围绕着“提供居民最迫切的医疗卫生需求、保证居民最基本的公共卫生项目服务、改善居民对社区卫生医疗服务能力公信度和创造社区卫生机构卫生技术人员事业发展的工作氛围”工作主线,紧扣“质量管理持续年”和“政策研究完善年”工作内容,深入推进改革,创新工作机制,狠抓医疗质量,规范服务行为,提高人员综合素质,强化管理、深化研究、夯实基础、提升水平,保证社区卫生可持续性发展。
2、活动促进成果转化。
开展学习实践科学发展观“百日落实活动”,落实建议,完善制度,强化流程管理。从流程调研入手,进行各项工作和管理流程的规范、完善和优化,减少流程漏洞,提高执行质量和执行效率。开展党团员服务承诺,评选服务先锋岗,要求党团员争做科室服务贴心、操作规范的技术标兵,促进党员队伍整体理论素养的提升,进一步弘扬宣传在学习阶段评选出的学习实践科学发展观模范践行者的工作精神,营造良好工作氛围。
1、以党支部换届改选为契机,将热爱党务工作、党性修养好、协调动员能力强的党员选拔进入基层党组织班子,做好党务工作者的自身培养工作,建设一支高素质的党务工作者队伍。
2、在院党委的领导下,在政治理论学习与实践基础上,坚持党员论文交流,扩大理论学习、思想教育的覆盖面。充分发挥党团组织的先锋模范作用,增强领导班子、党团员队伍、职工队伍的凝聚力、向心力,为医院健康长远发展打下坚实基础。加强支部书记队伍建设,深入开展争当优秀共产党员、创建先进基层党支部活动,号召党员争做“四个模范”:学习的模范,团结的模范,质量的模范,服务的模范。按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的方针,做好发展党员工作。
医院'党支部工作计划篇2
认真学习贯彻党的的文件精神。坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观。进一步开展创先争优活动,围绕构建和谐社会的目标,做好几件事:
1、进一步发展党内民主,加强党内监督,保障党员权利,增强工作透明度,切实改进和提高党组织的领导水平和议事决策水平,结合街道实际,推行和做好党务各项工作。
2、进一步深入开展创先争优活动,发挥共产党员的先锋模范作用,以员工队伍为本,形成“尊重人、关心人、依靠人、培养人”的良好氛围,不断提高医务人员的物质和精神生活水平,努力帮助他们实现自身的社会价值和人生目标。
3、在新的一年里,进一步发挥海鹤医院超亚健康特色体检的优势,以“优化管理、精益质控、贴心服务、创新特色,让人人健康长寿!”的办院宗旨为目标。扩大健康管理共建点:与奉贤五、四学校、上海振泰新材料科技有限公司、长宁区虹桥新城社区建立健康管理共建单位,关心弱势群体、困难群体,关爱他们的健康,建立长效机制,实行干预性的健康管理,用我们真诚的贴心服务为人们的健康作贡献!
4、支持和协助医务科进一步发展专业的客户服务、咨询、回访队伍。
一、切实加强党的组织建设,促进医院和谐发展
认真回顾我院党委改革发展和建设业绩,保证能以优良的工作作风、科学的工作方法、良好的工作机制增强各党支部战斗力的,促进医院的和谐发展。
(一)努力创建学习型领导班子,加强党员干部队伍的教育培训工作
院党委及领导班子将按照县卫生局党委制定的学习计划,并结合本职业务和工作分工作出安排,坚持集中学习与个人自学相结合、理论与专业学习相结合。通过学习,使党委成为勤奋学习、善于思考的模范;解放思想、与时俱进的模范;勇于实践、锐意创新的模范。抓好党员干部管理和科学知识的培训,提高党员的理论思维、统筹谋划、决策应变的能力,增强全局观念、服务群众的自觉意识,培养实事求是、联系群众的良好习惯,保持清正廉洁的优良作风。
(二)抓好党员和职工的政治学习及专业知识的理论培训
1、组织干部职工做好政治理论学习:利用多种方式精心组织、周密安排好党员和职工的学习,寓学习于各种组织活动中。广大党员干部要学在前、用在前,作深入学习、持久学习的表率,成为学以致用,用有所成的模范。要求党员应以自身的表率行为,激励广大职工开阔视野,启迪思维,解放思想,转变观念,争做学习的表率和解放思想的先锋。
2、专业知识的理论培训:在专业理论学习上,今年将采用院内培训、外出考察等形式加大对职工特别是党员中层干部的培训力度。通过邀请国内外相关医疗行业、管理部门的高层次专家来院讲学和实地指导等方式等进行培训;同时选拔出一批专业精、能力强的管理干部和职工,前往国内外医院进行学习考察。通过实地学习考察,促使广大干部员工在工作中有新思想、新启发,从而提高职工的整体素质, 提升中层的管理能力,提高医院的综合竞争力。
3、推行党委和党支部规范化建设,认真做好党员发展工作
4、学习__届__中全会精神,迎接召??
__届__中全会审议通过了《中共中央关于深化文化体制改革、推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》,我们要紧密联系医院的工作实际,引导广大医务工作者进一步弘扬高尚的医德医风,在深化医药卫生体制改革的实践中努力推动医院文化建设,为落实深化医改各项任务提供精神动力。20__年下半年将在北京召开,我们要继续解放思想、坚持改革开放、推动科学发展、促进和谐医疗,以优异成绩迎接中国共产党第十八次全国代表大会的召开。
5、认真开展“激情干事创新业、创先争优作示范”主题实践活动
院党委和各党支部要认真学习县委文件精神,通过开展主题实践活动,动员和引导广大党员群众立足新起点、激发新活力、迈向新高度,着力营造激情干事、再创新业、创先争优、主动服务的氛围,努力实现发展业绩争一流、精神状态争一流、服务能力争一流、思维理念争一流的“四个争一流”的目标,围绕“以病人为中心”的宗旨,推动广大医务人员服务患者、服务临床的能力、今年院党委将针对这一主题进行宣传、实施和总结。
6、开展纪念建院百年系列活动,进一步做好医院文化建设
(1)百年传承,再谱新篇:20__年是我院建院百年,一百年来,一代代嘉善一院人辛勤耕耘,为医院的发展、强盛作出了令人瞩目的贡献。为纪念我院建院百年,院党委准备组织召开一次离退休老同志座谈会,查找老档案,充实院史。并发动全院职工写院庆文章,抒发自己对医院的情感,赞颂我院在医疗、护理、科研、学科建设等方面所取得的辉煌成就,为建院百年献上一份贺礼。
(2)加强医院文化建设:20__年新医院将建成,今年我们要为医院新址落成做一些准备工作,包括组织职工摄影比赛,出版画册、续写院志等。对院训、院规、办院宗旨、办院目标、办院方向等方面进行重新整理。新的百年,新的起点,更是新的机遇。我们相信,明日的嘉善一院,将以更高的质量和效率为广大病患提供更优越的全方位服务,为嘉善医疗事业的蓬勃发展贡献力量。
二、加强党风廉政建设,进一步建立健全惩防长效机制
(一)深入开展党风廉政教育
认真学习贯彻中纪委七次全会精神,按照上级纪检和主管部门的部署要求,扎实抓好反腐倡廉各项任务的落实。坚持以思想道德教育为基础,以学习宣传__倡导的八个方面良好风气为重点,深入开展理想信念、荣辱观和廉洁自律等教育,努力建设医院廉政文化,筑牢拒腐防变的思想防线。
(二)认真开展治理商业贿赂专项工作
20__年浙江省医药系统开展了大规模的反腐倡廉工作,20__年我们要继续做好药品和医疗器械招标采购工作,继续加强治理医药购销领域的商业贿赂工作。同时,要重点加强对新医院迁建的项目建设、资金监管,建立预防和惩治商业贿赂的长效机制。
(三)切实加强党内监督工作
(四)大力推进领导干部廉洁自律工作
认真贯彻“四大纪律、八项要求”,严格执行领导干部廉洁从政各项规定。继续贯彻落实党风廉政建设责任制,强化责任考核,严格监督,维护党的纪律,促进领导班子和党员干部廉洁从政,树立廉政形象。
三、继续开展三好一满意和服务满意提升年活动,提高医疗服务质量
(一)持续开展三好一满意和服务满意提升年活动活动
今年是医疗卫生系统“三好一满意”活动开展的第二年,我们要以“服务好”为基础,继续推出一批便民利民措施,着力改善人民群众看病就医环境;以“质量好”为核心,加强质量管理,规范诊疗行为,持续改进医疗质量,实施病种路径规范诊疗;以“医德好”为准则,培养一批先进典型,继续评选“十佳”服务员工、优秀科主任护士长,着力树立我院的良好道德风尚。
继续推进服务满意提升年活动,继续开展预约诊疗服务,逐步推行“一卡通”、“先诊疗、后付费”的服务,优化门急诊环境和流程、推广优质护理、深入开展志愿服务在医院活动,构建和谐医患关系。要进行提升服务培训,门诊部、住院部要从患者角度重新审视和梳理群众看病就医过程中可以改进的环节;加强医院投诉管理,努力改善医患关系。进一步做好帮困结对工作,做好西塘镇荷池村派驻的农村工作指导员陈雪琪关心和村部的结对帮扶工作;继续做好罗星街道马家桥村施金海家
庭的帮困工作。并加强医院投诉管理,努力改善医患关系。
(二)加强重点专科建设、继续开展医疗质量万里行活动
医院要生存、要发展,离不开特色专科和重点专科建设。20__年我院与复旦大学附属中山医院、上海一美整形外科医院建立了医疗合作关系。与上海医疗行业的合作,为嘉善人民提供了高质量医疗水平的同时也为我县人民的诊疗提供了方便。今年要更加大特色专科规模建设,将接洽与上海仁济医院、肿瘤医院的合作计划。加大学习上海及长三角地区先进的管理经验、服务理念,逐渐打造一支精神面貌好、工作能力强、能够适应时代发展的医务人员队伍。并继续开展医疗质量万里行活动,重点加强医疗核心制度的落实,加强适宜技术工作和慢性病适宜技术示范基地的推广,开展临床路径管理工作,推行单病种质量控制,加强对临床合理使用抗菌药物的管理。
(三)做好县级医院综合改革,实施药品零差率、合作医疗预付制
我们要认真贯彻《中共中央国务院关于深化医药卫生体制改革的意见》,按照20__年浙江省召开的县级公立医院综合改革试点工作会议精神,我县预计在20__年4月开始实行药品零差价,并调整门诊挂号费、诊查费、级别护理费等。《嘉善县城乡居民合作医疗门诊统筹总额预付方案(试行)》于20__年1月1日实施。我院将严格按照有关规定控制医药费用。
(四)加强人力资源管理,完善绩效分配改革
要建立健全人才考核机制,积极争取政策,引进优秀专业人才,按照科学合理、精简效能的原则做好岗位设置,坚持按需设岗、竞聘上岗、按岗聘用、合同管理,通过建立岗位管理制度和人员聘用制度,创新人力资源的管理体制,进一步完善人事分配制度和绩效改革,为新医院迁建作好人才储备。
四、抓好新医院建设,加快医院发展步伐
今年将继续加强新医院的工程建设,千方百计筹措所需资金,协调好各方面的关系,尽快办好相关手续,保质保量完成迁建工程的各项建设任务,使新医院早日建成,使医院各方面的条件上升到一个新的层次,更好地满足广大老百姓的健康需求。卫生局成立了局纪委书记为负责人的保廉室,迁建工程的重大招投标项目及工程验收都通知局保廉室参加,加强对新医院迁建的项目建设、资金的监管。
五、统筹兼顾,全面完成各项工作任务
继续做好公共卫生工作,规范慢性病管理、控烟工作,做好嘉善创建浙江省卫生应急工作示范县创建的各项工作;继续加强科研教育、护理质量、院内感染、财务、总务后勤、采购供应的管理工作;进一步做好医院宣传工作,听取社会监督员对医院管理的合理化意见和建议;及时完成上级下达的指令性任务。
继续加强对工会、共青团、女工委等群团组织的领导,进一步推进“共青文明号”创建,加强青年志愿者服务活动。进一步加强“巾帼文明示范岗”建设;继续做好统战工作、院务公开工作,坚持职代会制度;继续坚决执行基本国策,抓好计划生育工作、关心离退休老同志的生活。
20__年,医院党委将继续以人为本,狠抓队伍建设,牢记“服务群众,奉献社会”的宗旨,突出重点,狠抓服务承诺,为提高医疗质量、推动医院创新发展做3积极的努力!为社会提供优质高效的服务,为社会发展做出自己的贡献!
医院'党支部工作计划篇3
一、指导思想
以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表为指导,认真学习、贯彻党的重要文件精神及重要思想,加强党员先进性教育,提高党员的模范带头作用。开展一系列积极有益的活动进一步提高党员的责任意识,明确保持党员先进性的重要意义。
二、常规工作
加强思想政治工作
提高支部成员理论修养,加强党员学习实践三个代表重要思想的自觉性、坚定性。进一步明确新时期保持共产党员先进性的要求,坚定理想信念,发挥先锋模范作用。积极响应学院开展的保持共产党员先进性教育活动,组织支部党员认真学习,以《保持共产党员先进性教育读本》为基本教材,就如何保持共产党员的先进性展开讨论学习。
1)加强与团支部的联系,通过班级和团支部的积极推荐,并广泛征求群众意见,将一批优秀学生吸收为建党对象,同时不断寻找新方法,加强对建党对象的培养考察工作,使他们真正能够在思想上入党,加强党支部在班级的影响。
2)严肃认真地做好发展新党员的工作,按时召开发展党员和预备党员转正大会。本着成熟一个,发展一个的宗旨,保证党员发展质量。
3)继续推行建党对象一帮一联系制制度。主要针对学习较困难学生,引导建党对象在双方自愿的前提下,推行一帮一学习型互助活动,并通过月汇报、学期总结等形式及时总结和调整帮扶方案,并以此作为对建党对象进行有效评价的一项重要内容,引导建党对象的成长。
4)推行三个一活动,要求学生党员联系一名经济困难生、一名学习暂时落后的学生、一间学生宿舍。并以此作为对学生党员进行有效评价的一项重要内容。
5)定期开展支部内部交流会,广泛开展批评与自我批评,使党员认识到自身的缺点,取长补短,严格以党员标准要求自己,树立良好的党员形象。
制定党团共建计划
三、创新性活动
建设网上学生党员之家
拓展活动范围,为学生党员提供学习、交流及讨论的平台;并充分利用网络资源,加大宣传力度,给的同学了解学生党支部的机会,发挥群众的监督作用。
2、丰富支部活动
拓宽思路,以服务敬老院活动为契机,将保持党员先进性教育融入到丰富多彩的支部活动中,加强学习效果。
四、组织生活
组织生活常规内容
时事播报
理论学习
建立导读员制度,每人做一次导读员负责一次理论学习。其具体做法是
一、由导读员组织一个准备小组,小组成员对导读员负责
二、导读员提前半个月准备学习内容。组织小组成员通过查阅文件背景、分析文件内涵等方式,准确掌握文件的精髓。
三、导读员及准备小组要事先整理好文件提纲印发给支部成员。重要内容用黑体字标明,做到重点突出,简明扼要,使大家对全文框架一目了然,便于理解和掌握。
四、导读员及准备小组在通读全文的基础上,需要将文件与实际紧密结合进行讲解。为了便于大家掌握文件的精神,还要结合日常工作,具体阐析,引证举例,做到严肃与生动相结合,教育与引导并重。
五、导读员需根据学习内容拟定讨论主题。在宣读、解析完文件后,引导大家对关键问题进行讨论,各抒己见,交流思想、共同提高,使学习活动收到较好的效果。
互相交流工作学习情况,及时发现问题,解决问题。
组织生活安排表
时 间 内 容 参加人员 备注
9月3日
(第一周)
支部成立大会
保先教育短训班,暑期学习成果交流
支部成员 常规内容不列入在内,下同
9月18日
(第三周)
中秋节服务洪殿长寿老人公寓活动
讨论落实支部工作计划
支部成员
9月20日
(第四周)
党章学习小组活动
学期工作安排
党章学习小组成员
10月8日
(第六周)
建党对象推优,发展预备党员
校运会工作动员
支部成员
10月20日
(第八周)
与第九党支部联谊
加强相互交流,吸取成功经验,拓宽工作思路
党章学习小组活动
支部成员
党章学习小组
11月3日
(第十周)
针对上半学期遇到的问题,开展批评与自我批评
支部成员
11月18日
(第十二周)
保先教育专题讲座
观看教育片
支部成员
党章学习小组
12月3日
(第十四周)
建党对象推优,发展预备党员
支部成员
12月18日
(第十六周)
冬至服务洪殿长寿老人公寓活动 支部成员
1月3日
(第十九周)
党章学习小组活动(学期总结)
支部成员
党章学习小组
医院'党支部工作计划篇4
一、指导思想
以理论和重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,以区委“创新转型谋发展,服务群众促和谐”的总主题和深化岗位行动、家园行动、志愿行动的总要求,围绕医院“贯彻一条主线、实习两个满意、把握三个着力、狠抓四项建设、增强五种意识”的总体思路,加强党支部建设,充分发挥党员先锋模范作业和党组织战斗堡垒作用。
二、深入推进创先争优活动
(一)开展“三结对”活动,充分发挥党员主体作用
1、继续开展党员责任区活动,每月及时反馈活动内容,做到及时上传民意,及时解决问题。
2、做好新老党员结对工作,加强沟通,互帮互助。
3、做好本支部与外科三支部结对工作,加强医技科室与临床科室的交流,推进医院更好发展。
4、成立支部党员志愿者工作室,开展各项志愿者服务。
(二)开展各项活动,喜迎建党90周年
1、积极参加医院组织的各项活动,包括“迎七一”党员志愿者活动、“红歌大家唱”活动、党史知识竞赛、建党90周年征文活动等。
2、围绕主题开展本支部的自选活动。
三、加强支部政治思想建设
(一)营造支部学习氛围
1、组织支部内党员认真学习《六个为什么》、《向世界的医院学管理》。
2、以《六个为什么》、《向世界的医院学管理》为主要读本,开展“一名党员一堂课”活动,并经评选向总支推荐精品党课。
3、组织各党员积极参加总支组织的党课培训,支委和支部书记认真参加理论*。
(二)响应党员“五个一”做法
积极鼓励支部内党员每年“制定一个学习计划,研读一本理论书籍,建立一本学习记录本,撰写一篇学习心得体会,提高一项业务技能”,并对党员学习记录本进行定期督查。
四、加强支部组织制度建设
1、支部通过三会一课制度,着力提高支部的学习能力、教育能力和服务能力。
2、认真制定本支部年度工作计划和实施方案,组织动员,严格落实。
3、严格做好党员发展工作
医院'党支部工作计划篇5
一、加强党的组织建设和作风建设,为构建和谐医院提供强有力的组织保证
1、抓好总支班子建设。首先抓总支班子成员的思想作风建设,坚持正确的理论指导,坚持实事求是的思想路线,坚持科学发展观,树立为人民服务的宗旨,树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观,提高政治理论修养和政治坚定性、敏感性,增强创新意识、竞争意识、廉政意识、奉献意识;二是抓总支成员学风建设,把学习当作一项政治任务、一种精神追求,做到与时俱进;三是抓总支班子成员的工作作风建设,班子成员要经常深入分管部门了解情况,贴进群众,联系群众,及时采纳群众的好意见,善于调查研究,具有雷厉风行,令行禁止的工作作风;四是抓总支班子成员的生活作风,正确引导,坚持艰苦奋斗、勤俭节约,保持高尚的精神追求和健康的生活情趣,倡导良好的“工作圈”“社交圈”“生活圈”,加强个人自律、免疫力、自重、自省、自警、自励;五是树立良好的领导作风,坚持民主集中制原则,遵守党委议事规则,坚持集体领导和个人分工相结合,做到民主集中、科学决策,遵守党委决定、决议,知实情、讲实话、抓落实、求实效,严格遵守党风廉政建设的各项制度规定,坚持克已奉公、廉洁从政、勤奋工作、坚持科学履职、科学决策,不断提高领导和管理水平。
2、抓党员队伍建设,加大力度做好党员发展工作,根据《中国共产党章程》规定要求,按照“坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展”的原则,把“一线、一流”青年作为发展重点,为党输入新的血液,增强战斗力。切实改善党员队伍结构,将政治上合格、思想上过硬的优秀青年纳入组织。
3、抓党风廉政建设,把改变行业作风作为重点工作来抓,深入学习贯彻两个《条例》和中纪委七次全会精神,加强作风建设,倡导八个方面的良好风气。增强党员领导干部遵纪守法、反腐倡廉意识。落实《建立健全教育制度监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和医院党风廉政建设责任制。规范集中招标采购行为,杜绝基建工程物资设备采购等活动中的不正之风。巩固商业贿赂专项治理成果,落实各项源头治腐举措,完善长效机制,教育引导医务人员树立良好的职业道德风尚,自觉抵制医药购销领域及医疗服务活动中的不正之风。
二、加强政治理论学习活动,强化党员干部政治思想教育,为构建和谐医院夯实思想基??
继续以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想武装党员、干部和群众,在全院深入开展以“三个代表”重要思想,科学发展观、xx大会议和xx届三中全会精神为主要内容的学习活动,教育和提高全体党员干部群众的政治素养,道德防线和对党中央提出的构建社会主义和谐社会重要性和紧迫性的认识,认清构建和谐医院的现实意义。
1、抓党员干部的政治理论学习,重点组织学习《党章》、学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,学习实践科学发展观的理论体系和主要观点,深刻领会党的xx大会议和xx届三中全会精神,深入学习中央提出的建设社会主义新农村、建设创新型国家、建设资源节约型和环境友好型社会,树立社会主义荣辱观、加强党的执政能力建设和先进性建设;计划各支部每月集中学习二次,每月第一和最后一个星期六上午由各支部集中学习,个人进行自学,行政支部每人年内要完成学习笔记二万字以上,撰写学习心得体会3篇以上,临床支部每人年内要完成学习笔记一万字以上,撰写学习心得2篇以上,实行学习考查,总支对各支部党员的学习情况进行检查、考核;实行学习与党员目标管理相结合。
2、抓党员干部政治思想教育,为保证广大党员政治想上和党中央保持高度一致,一是经常组织党员参加生活会,以支部为单位每月召开党员大会集体过组织生活,激发他们的热情;二是开展“党员责任岗”、“党员先锋岗”、“争先创优活动”为广大党员在构建和谐医院中发挥表率作用搭建平台,达到示范教育作用;三是继续开展“文明单位”和“文明科室(班组)”创建活动,继续把开展“以病人为中心,建设和谐平安医院”活动作为今年工作重点,发挥党员的先锋模范作用。
3、抓医德医风、廉洁行医教育。巩固xx年度开展民主评议政风行风活动取得的成果,继续坚定不移推进我院党风廉政建设和反腐治腐工作。以电教、宣传片、专题会等形式开展教育,按照中央纪检工作会议精神,结合医院工作实际,在全院深入持久地开展医德医风,廉洁行医教育,抓好源头治腐工作,制订防控措施,平时注重检查,加大惩治力度,打击药品做临床不正之风,切实营造和谐的就医环境,为建立和谐的党群关系、干群关系、医患关系进而建立和谐平安医院而努力。
三、加强干部队伍和人才队伍建设,促进医院可持续发展
坚持党管干部、党管人才的方针,加大对干部的教育、监督和考核力度,注重培养选拔优秀年轻干部,充分调动各个层次人才干部的工作积极性,努力塑造一支“精干、高效、优良”的干部队伍,为医院可持续发展打下扎实的组织基础。
1、抓干部的教育培训。根据医院发展规划对干部队伍提出的要求,加强对全院干部的理想信念教育、思想道德教育、勤政廉政教育,提高干部的政治思想素质。一是组织干部参加专题报告会,警示教育活动;二是派出参加上级组织培训,有目的地培训干部;三是采取邀请有关方面专家教授授课,作报告、组织外出参观学习等,突显培训教育干部的针对性和实效性。通过一系列的培训,使干部的政治水平、思想觉悟、管理水平和业务水平得以提高,履职能力得以增强。
2、抓现职干部的考核。从工作实际出发,完善中层干部的考核制度,细化不同类型、不同层次干部的考核评价标准,建立以工作实绩为主要内容的考核指标体系,以个人述职述廉,职工个别座谈,民主评议与组织考察相结合,全面考核干部的德、能、勤、绩、廉情况,积极推行部分干部岗位竞聘上岗。
3、抓干部的培养和使用。高标准地按照党的干部任用原则选用干部,加强对干部的管理,提高干部全局意识、责任意识、忧患意识、奉献意识。加大对医疗骨干的培养力度,通过压担子、给任务,敢于放手,充分发挥他们的主观能动性和创造性,为后备干部的成长提供机会、搭建舞台。支持和鼓励干部职工参加在职教育和培训,提升学历层次和知识水平,提高管理人员、专业技术人员的整体素质。
四、发挥群团组织的作用,调动一切积极因素为医院建设发挥作用
2、充分发挥党外人事和知识分子的作用,对他们政治上多关心,思想上多沟通,生活上多照顾,建立联系,不定期听取意见和建议,引导他们为医院建设献计献策。
3、充分发挥离退休老同志的余热,切实关心离退休老同志的生活,定期向老干部汇报医院工作,虚心听取他们的意见,确保医院的长久发展。
五、抓综合治理工作,认真处理好群众来信来访,落实计划生育工作
1、加强社会综合治理,严格执行安全生产操作规程,抓好医疗安全,落实安全措施,加强平时安全管理,消除事故隐患,确保人民群众生命和国家财产安全。
2、做好群众来信来访工作,着力解决群众关注的热点问题,实行统一招标、统一价格、统一收费,及时处理信访、投诉、举报个案,敦促承诺,执行到位,让人民群众满意。
3、继续抓好计划生育工作。落实科学发展观,第一发展核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾,科学发展观强调促进人的全面发展,统筹人和自然的和谐发展,实现经济发展与人口资源环境协调,我们一是抓医院职工计划生育,二是抓流动人员计划生育的管理,三是协助计生部门做好“两禁止”等工作。
六、加强精神文明建设,树立行业新风,促进文明单位创建工作再上新台阶。
1、巩固已取得区级文明单位的创建成果,按照市级文明单位创建标准和要求开展新一轮创建工作,完善创建工作,明确创建目标,落实创建措施。
2、加强医院文化建设。通过对医院精神、品牌的提练,培养医院职工核心价值观,增强凝聚力,提高向心力。坚持以病人呼声为第一信号,以病人需求为第一选择,以病人满意为第一标准,巩固医院管理年医疗质量万里行、平安医院、院务公开等四项活动成果,进一步改善服务质量,提高服务水平,保持医院良好的社会形象。
3、加大宣传力度,发挥舆论宣传导向作用。对外积极与区、市等媒体保持联系,宣传介绍医院,提升群众对医院的了解,扩大医院的知名度和美誉度。抓好院内宣传工作,弘扬先进典型,展示咸医人精神风貌,营造比、学、赶、帮、超的良好工作氛围。
总之,能否做好医院党支部工作,直接影响到医院日常工作的正常开展和实施。在新的一个月中,让我们更加紧密地团结在以为中心的院党委周围,以坚定、成熟、稳健的步伐,不断开拓、进取的精神风貌,为建设全新的现代化的医院而作出更大的贡献!
医院'党支部工作计划篇6
一、以高标准、严要求加强党的组织建设
加强党的先进性教育,积极培养入党积极分子和发展对象,做好预备党员的培养教育工作,不断把党外优秀分了吸收到党的队伍中来,努力保持朝气蓬勃的后勤党支部活力。坚持民主集中制原则,坚决和党中央、总局党组、学院党委在思想上、言论上、行动上保持高度一致,坚持党要管党、从严治党。加强党的制度建设,开好支部三会,每半年上一次党课。充分发扬党内民主,发挥党员的先锋模范作用,把党支部建成后勤工作的领导核心。根据学院党委的统一安排,做好支部的换届选举工作,把政治上可靠,信念上坚定,工作上能力强年轻有为的同志选拔到支委岗位。
二、积极开展创建学习型党支部活动
促进学习活动深入开展。以完成年度集体学习和个人学习计划为目标,坚持做到党员学习与职工学习相结合,党的xx大精神学习与业务知识技能学习相结合,全处集中学习与科室集体学习、个人自学相结合,学习与研讨交流相结合,学习与解决实际问题、提高能力、促进工作相结合。
充实安排好学习内容。今年是学习宣传贯彻党的xx大精神的开局之年,也是第十二届人大换届之年,要紧跟党和国家政治、经济、文化、社会发展的形势和任务开展学习。按照学院党委的统一部署,主要学习内容:一是七个深刻领会 xx大精神;二是新修订的党章;三是xx届一中全会精神;四是党中央关于加强作风建设的规定和要求;五是十二届人大一次会议的文件精神;六是总局党组和学院党委的部署和要求。
开展丰富多彩的学习活动形式。一是坚持集中学习和集体学习不动摇。除正常参加学院组织的学习活动及个人自学活动外,制订并执行好全处及各科室学习计划;处党支部每月组织全处人员进行政治理论集中学习一次;科室每月组织全体人员集体进行岗位知识技能学习、研讨一次。二是有目的有针对性精选学习内容,提高学习效率。处里集中学习、科室集体学习严格按计划执行,周密布置,每次指定一名负责人就学习内容进行解读和宣讲,然后全体人员进行研讨和交流。三是组织全处同志,特别是发挥领导干部、党员、入党积极分子和业务骨干的示范作用,积性带头参与院党委开展的五个一交流活动,做到:每位同志轮流按月在学院网站交流专栏上发表一篇学习体会文章;积极参加xx大精神竞赛和主题活动。四是在党员中开展承诺践诺xx大精神活动,促进将承诺事项融入岗位职责,化为岗位行动,在践诺中创造佳绩、当好表率、多做贡献。五是开展学党章,强党性为主题党性教育和党性锻炼活动,加强团队精神建设,发扬光荣革命传统。
加强学习制度建设。集中学习和集体学习进行纪律检查,实行签到制度;加强对个人学习计划完成情况的监督考核。实现学有所规,学有所获,学以致用。
三、加强党风廉政建设
把党风廉政建设作为支部的重点工作,坚持常抓不懈。一是要认真贯彻执行中纪委xx届二次全会、总局党风廉政建设工作会议、学院党风廉政建设工作会议精神,提高思想认识,筑牢防腐拒变的思想防线;二是要落实党风廉政建设责任制。处领导必须要带头廉洁从政,做好示范作用,切实把廉政工作同其他工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,认真肩负起对分管部门员工的监督责任,同时充分接受分管部门员工的监督;三是要很抓廉政建设制度的落实,履行好一岗双职,制订好后勤处的有关规定,加强内控机制建设,建立健全各部门之间、各成员之间、各程序、各环节之间、干部员工之间相互制约、相互监督的措施和手段;四是要切实加强日常监督检查,特别是要加强对基建、招投标、采购等重点部门的日常监督检查,防微杜渐,把问题扼杀在萌芽状态;五是要积极参加学院廉政文化建设,积极参加学院组织的相关展览、书画摄影、竞赛、演出等活动,尤其要做好与本部门有关的物态廉政文化建设工作。近期要抓好爱莲园工程建设。
四、加强后勤管理作风建设,努力提升后勤保障和服务能力
按照院党委扎扎实实地正文风、改会风、转作风、树新风的要求,建设良好的后勤管理作风。一是坚决贯彻执行党中央关于改进工作作风的指示精神,根据中央八项规定和总局党组、学院党委实施办法制订好后勤处的实施细则,并加强执行力建设。二是认真贯彻党章,加强纪律建设,做到政治立场坚定,在执行中央和上级党委决策部署上不搞上有政策,下有对策,不打折扣,不做选择题。三是大力整治庸懒散奢等问题,制止形式主义、官僚主义和奢侈浪费等不良风气,厉行勤俭节约,减少三公经费支出,管好和用好学院财物;加强踏实做事、雷厉风行、令行禁止的工作作风建设。四是打造政治强、品德优、业务精、作风正的后勤队伍,以饱满的工作热情,努力提高为学院培训教学后勤保障和服务的能力,建设让领导放心,让教职员工和学员满意的满意后勤 。
医院'党支部工作计划篇7
为了进一步加强本支部的思想和组织建设,增强支部的凝聚力,提高党员的思想觉悟和政治理论水平,充分发挥本支部党员的先锋模范模范作用和党支部的战斗堡垒作用,建设一支有活力的党员队伍,特制定本支部xx年工作计划。
一、指导思想
二、主要工作及措施
(一)思想建设
在本学期的工作中,本支部将始终把思想建设放在首位,将组织支部党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想及科学发展观,牢固树立共产主义远大理想,坚定共产主义信念,牢记全心全意为人民服务的宗旨,努力提高党员的觉悟和理论水平。在思想建设方面着重做好以下几点:
1.宣传和执行党的路线、方针、政策,宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议,充分发挥党员的先锋模范作用;
2.组织党员及入党积极分子认真学习新党章,学习科学发展观、构建社会主义和谐社会等重大战略思想,支部内各党员按时向党组织上交思想汇报;
3.定期召开支部*生活会,组织支部党员交流学习心得或就当前某一个社会热点为主题进行*讨论;
4.组织支部委员参加党员干部培训,并积极督促预备党员认真参加党员预备期培训课程;
5.督促支部党员端正学习态度,认真学习科学文化知识,提高专业知识水平,在学习上起带动各作用。
(二)组织生活建设
1.完善支部管理制度,进一步健全支部委员会,做到支部委员分工明确,各司其职;
2.支部工作坚持党的*集中制,重要工作坚持集体研究,不搞自由主义,集体决定的事情,支委分头落实,各负其责;
4.积极开展支部实践活动,促进理论联系实际,如开展调研学习,督促支部党员深入实际,深入一线,围绕群众关心关注的热点问题,深入开展调查研究活动;
5.按期收缴党费,及时上交党组织。
(三)党员发展转正工作
本支部将按照上级党组织党员发展的日程安排及流程认真进行本年度的党员发展工作,严格按照要求进行各项活动。发展过程中始终坚持成熟一个,发展一个的原则,抓好入党积极分子和预备党员的考察工作,吸收优秀人才加入党的队伍,为党的发展建设做贡献。
1.为了推优工作的有效进行,密切联系群众,积极了解群众对支部及考察对象的意见和看法,尤其支部委员需在工作中履行好工作职责,积极引导、考察入党积极分子的入党动机,吸收优秀人才加入党员队伍;
2.及时督促预备党员进行预备党员培训、递交转正申请和思想汇报,并对其进行监督与帮助。
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