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2023年社区述职述廉报告优秀5篇

面对工作的结束,我们要好好的写一份述职报告了,工作顺利完成后,我们需要认真写好一份述职报告,下面是职场好文网小编为您分享的2023年社区述职述廉报告优秀5篇,感谢您的参阅。

2023年社区述职述廉报告优秀5篇

2023年社区述职述廉报告篇1

尊敬的领导:

又是一年秋来到,盘点自己在社区主任岗位的这一年,有工作的经验、有学习的收获、实践的感慨,也有反思的遗憾。籍此机会,我也将从自己学习、思想和履职情况等方面总结报告:

一、重视学习,不断提高个人综合素质

面对社区工作不断创新和发展的要求,只有加强学习才能不断适应社区工作的建设步伐。为此,我带头投入到科学发展观的学习中,学理论、悟精神,活学活用,力求实效,社区也顺利完成作为试点社区的科学发展观学习,个人的理论水平、统筹工作能力都得到提高;在学习中行动,在行动中学习,反思不足,总结经验,并把自己的学习心得用于团队建设、社区工作中,让个人的成长融入到集体的荣誉和进步中;为使自己的工作水平不断提高,我还利用业余时间不断自学社会工作方面的知识,顺利地通过了全国社会工作中级资格考试。

二、认真履职,带班子抓建设,当好“领头羊”

一名合格的社区主任,最重要的是带好班子,打造一支战斗力强、充满活力的社区队伍,热心服务为民。我也充分了解,培养好副职,当好助手和参谋,社区工作才能有条不紊地大步向前。因此,我推行层级管理模式,鼓励和支持副职们大胆工作,有展示的平台,责任我来承担,工作让她们放心去做,同时要求副职们带好、管理好各块口工作人员、协管员,层层管理带头,充分听取副职们对工作的意见和建议,发挥好中坚力量的作用,在工作中,充分发挥同志们的主动性和能动性,扬长避短,合理分配和安排工作,使社区能圆满完成各项指标任务和迎检、现场会工作,受到各级领导的好评。

三、多方协调,做实事解民忧

服务是社区工作的生命力,而民生问题则是评价社区工作的“试金石”。因此,对群众反映的热点难点问题,我不回避不推诿,带头协调,充分发挥社区职能作用。

四、开拓创新,丰富载体内容

为了更好明确社区工作方向,收集社情民意,在我的筹划和建议下,社区推出了“居务恳谈会”制度,这项工作的实施,使社区为民办实事的方向更具体,与居民们的联系更紧密,同时,也使居民们有了直接了解、参与社区事务的平台。为方便居民们反映民情,

五、反思工作总结经验,明确目标再上台阶

在这一年的工作中,在领导的关心和同志们的大力支持下,社区的工作更加规范和系统,自己也获得了很多学习机会和荣誉。回顾总结既有着对过去工作的肯定,也提醒着我如何走好下一步,我清楚地知道,我的成长和进步,离不开领导、居民代表和社区全体工作人员的大力支持,我也清醒地知道,社区工作还有很多有待完善和解决的地方,随着创建和谐社区工作地深入开展,社区建设的道路任重道远,我将继续努力,不断充实自己,以居民需求为工作出发点,带好班子,抓好团队建设,使每一位同志能在工作岗位上一展所长,使社区成为和谐建设的基地,为建设中后河社区美好和谐的明天尽职尽责!

2023年社区述职述廉报告篇2

突出履职担责,增强基层党建凝聚力。今年先后6次召开市委会,专题研究党建工作,解决教育实践活动、村两委换届等问题30多件。结合一驻五挂制度,开展新三万活动,带头到桃源、松林村等联系点调研50余次,解决实际问题65件;带动市级领导结亲戚100多户,兴办实事350多件。强化目标责任考核,每年组织一次党建观摩、述职评议,对考核靠后的6个单位一把手进行约谈。

突出创新创优,增强基层党建创造力。给组织部门出课题、给基层党委定命题,全面推行双聘双促,全市聘请名誉书记(主任)625名,从中选拔村主职21 名,筹资8000余万元,整修公路120余公里。深化双评双承诺,围绕八小、五无等问题,402个村(社区)、1.8万名党员,承诺事项3.8万件,兑现率达90%以上。注重示范引领,组建"光满"服务队45个,募集志愿者2.4万人,推出xx大代表左光满等一批典型。

突出教育管理,增强基层党建向心力。我始终把基层队伍建设作为提升党建水平的突破口,坚持建制度、重管理,推行四个一工作法,调整村两委成员27 名,43个软弱涣散村级党组织全部转化提高。建立党员联系服务群众责任区,实行镇干部驻村日、双向代办制度,为群众办理各类事项5000多件。结合村两委换届,开展离任村干部经济责任审计,查处违纪行为24起,给予党政纪处分41人。

突出优化保障,增强基层党建战斗力。我注重化解基层党建难题,针对经费保障不够问题,筹资500多万元落实一定三有政策,连续两年新增村级工作经费 402万元,为1023名离任村主职、2837名副职干部人均分别新增300元、150元。针对村级干部青黄不接问题,从大学生村官中招录13名公务员,从名誉书记(主任)中选拔45名村干部。针对活动平台不优问题,投资1000多万元,新改扩建活动场地25个,打造了一批党建示范点,桃源跻身全国最美乡村、中国传统村落。

存在主要问题及原因

履行党建责任不到位。平时把大部分精力都投入到抓经济、抓发展上,对于基层党建工作注重安排部署、上传下达,到基层督办检查,有时只是听听汇报、看看场面,关心的少、指导的少。总以发展任务重为籍口,忙的时候甚至把党建当副业,到基层开展专题调研不多,亲自督办解决落实不够,致使有些地方工作积极性不高、推动力度不大,影响了全市党建工作整体平衡。对部分边远镇、边缘村活动阵地建设重视不够、投入不大,致使有5个村(社区)活动场所面积未达标。

难点问题解决不到位。在基层党建面上工作与里子问题上,思想认识有偏差,平时注重日常工作落实,对于涉及党建深层次矛盾问题,重视力度不大,破解难题办法不多。基层党建活力不强,在双评双承诺、双聘双促等活动上,有些地方纵深延伸不够,党员参与积极性不高,示范引领作用发挥不到位。村集体经济基础差、底子簿,有的甚至负债高达百万元以上;村干部报酬标准较低,年均只有7500余元,影响了工作积极性。活动场所服务功能不强,群众办事不出村还处于试点阶段,服务平台功能发挥不到位。

党员教育管理不到位。注重基层组织平台建设,对村级队伍建设重视不够。基层队伍整体素质不高,村(社区)干部初中以下文化程度占33.8%,高中以上文化程度占51.5%,基层培训对主职干部关注的多、对一般干部教育培训的少,还没有实现全覆盖。村干部队伍年龄老化,村两委换届时,村干部平均年龄达51岁,青黄不接问题较为突出。基层民主意识不强,四议两公开落实不到位,日常监督出现空缺,少数村干部权力过于集中,违纪违规问题时有发生。

严格监管问责不到位。建立了一考三评体系,但对考评优秀和排名靠后的干部,在结果运用上离干部要求还一定差距,凭能力定岗位、凭实绩论英雄的机制还不够完善。重点岗位监督机制不够健全,尤其对关键岗位、权力部门的中层干部、六小长等监督不到位,不作为、慢作为、乱作为等现象没有得到有效根治。追责问责力度不大,对于有些部门落实工作不力、执行政策有偏差,少数干部不按原则办事、与民争利等问题,处理不够严、问责不到位。

认真反思存在的问题,主要体现在四个方面。一是党建重要性认识不够。内心深处认为,广水与先进地区差距较大,当务之急,要集中精力把经济发展搞上去,抓党建见效慢,各方面投入多,又不容易出成绩,存在一手硬、一手软的问题,其根源是没有正确处理好显绩与潜绩的关系,履行党建一把手责任认识不够。二是攻坚克难的勇气不够。当前,广水深化改革任务很重,跨越赶超压力很大,而新形势下基层党建面临着一些问题和困难,有些是长期遗留的老大难问题,要想得到有效解决,必然触及到深层矛盾,既牵扯精力、又容易深陷其中,畏难情绪占了上风,缺乏攻坚克难的勇气。三是持之以恒的力度不够。认为基层党建不像经济工作显山露水,要想打造盆景很难,形成风景更难,对党建工作缺乏经常性、持续性,存在抓抓停停、时紧时松的现象,致使党建创新创优不够、特色品牌不多,实质上是自己持之以恒的毅力不强。四是基层保障的投入不够。面对群众多元化的诉求,主动解决的力度不够,认为广水财力有限,要把有限资金用到刀刃上,有时对基层涉及钱的问题,存在缓一缓、放一放的思想,殊不知,这些群众最关切、最期盼的问题,因缺少资金,一拖就是好几年。党建工作投入力度不大,把有限资金更多地投入到经济发展、城市建设和民生保障上,对村级待遇经费不足、集体经济簿弱等问题解决不到位。

下步工作思路和措施

围绕第一责任,在示范引领上下功夫。建立党建议事制度,定期召开专题会议,及时解决党建难题。健全党政领导干部联系服务群众机制,每月调研2次,每季召开协调会1次,每年解决问题10件。落实基层党建五年规划,强化党建工作领导小组责任,形成齐抓共管工作格局。

围绕整改延伸,在重点突破上下功夫。巩固软弱涣散基层党组织,建立定期分析、挂号帮扶、考评追究制,强力推动整改提升。加强基层队伍建设,选派100 名第一书记、选拔30名名誉书记(主任)担任村主职。采取党校调训、专题培训等形式,对村两委干部轮训一遍。按照五个必谈要求,市委书记、纪委书记和组织部长与下一级党政主要负责人每年开展1-2次谈心谈话。

围绕保障提升,在夯实基础上下功夫。财政列支100万元,部门帮扶80万元,明年9月底前完成5个不达标活动场所建设。通过财政预算、费随事转等渠道,明年投入226万元,为每个村、社区分别新增工作经费5000元、1万元,力争村级组织平均保障经费接近9万元。推行支部+合作社+基地模式,开展一村一品、百村示范工程,确保村集体经济稳步增长。

围绕奖惩促动,在狠抓落实上下功夫。强化主体责任,落实联述联评联考制度,对考核靠后的单位主职诫勉谈话,取消评先表模资格。大力推进乡镇大比武、党建观摩评比,促进党建工作与经济发展齐头并进。推进电视问政、网络问政,开展明查暗访,重点查处违反八项规定、庸懒散软等问题,严肃处理一批违纪案件。

2023年社区述职述廉报告篇3

尊敬的各位领导、同志们:

20xx年即将过去,担任党总支专职副书记快半年了,新的工作岗位让我看到了自己的不足,同时也给了我重新向大家学习的机会,在此我向在这半年来对我工作给予大力支持和帮助的各位领导、同志们表示衷心的感谢。根据民主生活会的要求和会议的安排,下面我汇报一下自己这半年来在思想、工作及廉洁自律等方面的情况,不妥之处,恳请各位领导、同志们提出批评和宝贵的意见,我将本着有则改之、无则加勉的态度,虚心接受,努力改正。

一、思想工作情况

(一)加强学习,努力提高思想政治素质和业务水平

一是认真做好政治理论学习。为了尽快进入角色,我首先是加强政治理论学习,认真学习党章、领会各种文件及会议精神。还认真向身边的领导和同行学习,向兄弟医院同行学习(县委政府,人事局、卫生局、中医院锦屏卫生院都是常去学习取经地方),“取人之长,补己之短”,结合工作实际(目前要学习的东西很多只有)边学边干,边干边学,在学中干,在干中学,(这半年来)收获较大。

二是找准自身角色定位。我参加工作xx年,主要从事临床护理及护理管理工作,其中5年兼任外科党支部书记,党务工作对我来说是既熟悉又陌生,组织安排我任医院党总支专职副书记,这是组织对我的信任,我深感责任重大,如何干?怎么干?认识是第一位的。以前总觉得,党务工作是一些意识形态的工作,说了别人也不爱听,自己以前也是这样认为,特别是我们这种事业单位,是以技术为主。通过这半年来的接触,更深刻地认识到抓业务工作、抓队伍建设都离不开党建工作,这块工作是很实在的,并且与医院发展密切相关,从而对自己的岗位职责和重要性有了更进一步的认识。

(二)求真务实,尽心尽力开展工作

一是加强党员队伍建设。

1、加强党员队伍建设和管理(为方便管理今年将挂靠在我院党总支党员7人分别转向卫生系统退、离休党支部及相关社区党支部);加强了党支部书记培训(对发展党员工作程序进行了一系列规范培训)。

2、党总支现有党员68人,设四个党支部,外科党支部24人、门诊党支部18人、内、儿党支部15、行政、后勤党支部11人;今年发展新党员7人,入党积极分子11名。目前无党员的可室有消化内科、中医科,计划明年在这两个科室发展2-3人入党积极分子。

3、为激励先进,树立典型,进一步推动“创先争优”活动深入开展,院党总支评选表彰了一批先进党支部2个(外科党支部、门诊党支部)和优秀共产党员11人,群团组织先进工作者2人。在今年州政府召开的纪念建党xx周年庆祝大会上,我院麻醉科主任何冲平同志获得了优秀共产党员光荣称号。

4、建立了在职职工职业道德档案,规范了文档的管理。

二是认认真真组织宣传教育活动。

1、根据省厅部署,积极组织全院开展医德医风教育活动;积极组织贯彻落实全国纠风专项治理检查工作学习教育,按卫生部的要求制定并落实“三好一满意活动实施方案,制定并落实“医德医风”活动实施方案;积极参与“医院管理年活动”,组织医院行风组督导检查

2、组织宣传学习先进个人优秀事迹,在纪念建党xx周年向学习活动中组织全院党员参加了局党委的义务植树,在全院开展义务献血活动。积极开展警示教育,组织职工观看影片“复兴之路”,利用各种形式通报卫生系统行业典型案例。

3、扎实开展医疗行业纠风与反商业*工作。对全院纠风工作、反商业*工作进展进行督导检查。参与设备、耗材、物资采购招标活动事前、事中、事后的程序监督。对群众实名、匿名来信都进行认真调查处理。在门诊部、住院部组织开展了就诊病人、住院病人服务满意度问卷调查。同时,认真贯彻落实党风廉政相关规定,严于律己,廉洁自律。经常提醒自己,让自己保持清醒头脑,树立廉洁自律的意识,时常要求自己堂堂正正做人、实实在在做事,淡化个人的名利,树立群众观点和以人为本的思想,筑起廉洁自律的防线。严格遵守各项纪律,筑起政策、法律、法规的防线,保护好自己,做到对得起组织,对得起家庭

二、存在的主要问题

(一)政治理论学习有待进一步提高,虽然经常注重自身学习,积极参与集体学习活动,但有时借口工作忙、事务多,放松了对学习的要求,缺乏刻苦钻研的劲头,满足于浅尝辄止、浅显认识,尤其是在理论创新和结合实际上需要进一步提高。

(二)对于分管的工作内容多,慨念模糊认识不够,理解不够深刻,以致于在工作中思路不清晰,这有待于自己进一步改进、提高,尽快适应该工作。

(三)学习抓得不够紧。由于角色转换时间短,对自己从事的工作的业务学习不够深入,特别是群众来信调查,其技巧、方法单一、死板,不够灵活多样,有待在实践中不断总结经验,提高自身综合素质。

(四)写作水平还需提高。在党务工作中,感受最深的是时常需要草拟大量学习教育、实施方案、简讯报道、调查报告等文字材料,由于单位人手少,大多需要依靠自己动手,虽然对自己是一种锻炼,但自己文字功底薄,一些文字材料完全忙于应付,没有质量,有待实践中积累经验,提高写作水平。

三、今后努力的方向

(一)进一步加强学习,提高政策理论水平,提高思想修养;

(二)进一步联系实际,健全制度,规范管理,加强各块的文档管理(人事档案的建立);

(三)把团委工作建起来,充分发挥青年团员作用;

各位领导,以上是我就半年来工作情况的简要汇报,我深知,在圆满完成一年的工作中,离不开各位领导和大家的支持帮助,我自己查找问题难免会有些纰漏,肯请各位指出,我将在今后的工作中加以改正,让我的工作得到顺利开展。

我的发言完了,谢谢大家!

2023年社区述职述廉报告篇4

尊敬的____:

您好!

自七月份正式成为社区工作者,一晃参与社区工作也已经半年多了,半年里在街道党工委的正确领导下,在社区两委会的关心和培养下,在社区广大党员群众的支持和共同努力下,我认真贯彻落实党的各项方针,政策,学习创先争优文件,以创先争优为精神指导,在学习中不断探索社区发展的新路子,开展了以服务社区居民为宗旨的系列活动,及时顺利的完成了上级下达的各种任务和目,我在思想上、工作上都得到了锻炼和提高。现将一年的工作总结如下:

一、思想政治素质方面

自参加工作以来,我能认真自觉地学习邓小平理论和“三个代表”重要思想及党的十九大精神。进一步加强和改善思想工作作风,坚持党的领导,忠于党,忠于人民。在思想上、政治上,行动上与党中央坚持一致。正确处理国家、团体、个人之间利益关系。

二、工作方面

在社区两委会的直接领导下,按照党委的分工,我主要负责组织开展社区个案工作及小组团体工作,社区网站建设及青年志愿者工作。八月份至今走访个案五例,经过个案工作者与案主之间维持着应对面或一对一的专业关系,运用专业知识、理论、方法与技巧协助失调的个人改善环境,增进生活适应本事;协调社会关系,建立良性互动网络;调适自我功能,促进人格发展;以健康、成熟的心态,来认识及应对问题,充分发挥自我的潜能,善用社会资源和机会,来解决问题,以提升自我信心和生活质量。组织开展小组工作三次,促进团体或小组及其成员的发展,使个人能借助团体生活加快自身的社会化;协调和发展个人与个人、个人与团体和团体与团体之间的社会关系。

在社区网站建设方面,完善优化社区网站,经过开展社区网站论坛活动,吸引社区居民参与网站论坛,对社区居委会的服务及建设经过网络平台及时参与互动提出意见及提议;及时发布社区居委会开展的活动情景,以便居民及时了解及参与,社区网站的不断改善及优化加强了社区居民与社区工作者的联系。

在青年志愿者工作方面,及时响应上级号召组织社区志愿者参与志愿活动四次,志愿上门走访社区孤寡老人,帮孤寡老人打扫房间,清理头发;清理社区卫生死角等。经过一系列形式多样、贴近民生的社区志愿者服务活动,为全社区的文化建设、社区建设做出重要贡献。

三、存在的不足和今后努力方向

半年来,经过勤奋努力,我在这个岗位上做了不少的工作,有必须的成绩,但由于自身本事、工作经验等条件的限制,工作中有许多不足,离上级党组织要求还有必须差距:一是在学习方面还需要努力,马列主义理论水平还应进一步提高;二是工作创新意识不够;三是深入群众少,不能及时全面掌握了解社区群众实际情景,多为老百姓所急。

上述问题,我将在今后工作中认真加以改善,首先要进一步认真学习党的基本知识和理论。不断提高自我的政治素质和理论水平,学以致用。树立全心全意为人民服务的思想。不断学习科学文化知识,提高自身综合素质。发扬优点,克服缺点,把自我的本职工作做得更好,更实,更细。

此致

敬礼!

述职人:______

20____年__月__日

2023年社区述职述廉报告篇5

近一年来,在党委、政府直接领导下,在和同志们的相互配合下,力所能及地围绕党委、政府的工作目标进行工作,现将一年来的履职情况报告如下:

一、履行本职

分工分线工作情况在纪检监察工作上,认真学习党的方针、政策、党纪条规,在来信来访工作和违纪案件查处中,认真核实错误事实,对照党纪条规做好违纪案件查处和信访答复工作。在妇联工作上,加强发挥妇联组织桥梁和纽带作用,主要围绕三大主体活动开展工作;

一是扶贫助困,以解决妇女儿童最关心、最直接、最现实的利益问题入手,向上级部门争取资金,关注十名孤儿,以改善他们的生活条件;

二是对妇女加强培训教育,帮助她们用科学思想营养大脑,用先进的技能应付竞争,用科学的方式营造生活;

三是为弘扬家庭美德,构建和谐家庭、构建和谐社会献策献力,家庭是构成社会的基本单位,构建和谐社会首先要构建和谐家庭,为经济发展提供优良环境。

在文教卫生工作上,能积极配合文教卫生的领导做好相关协调工作。20xx年,紧紧围绕创建农村社区服务中心,社区卫生服务站为重点,实施农村基本公共卫生项目,预防重大传染病的发生和流行,保障食品、饮用水安全等工作,通过大家的共同努力,至目前已有一个服务中心,二个社区服务站通过了省级验收,目前仍有四个社区服务站在筹建中。和相关部门配合对校园周边环境进行了整治,我镇地处城郊,加上外出务工经商,从而加重了学生流失现象,为此,认真搞好调研,找对策,为留住生源,一是抓好教师队伍素质教育,从提高教学质量入手,二是针对流守儿童少年学习生活的实际困难办全托班,具体方案正在酝酿中。在镇重大项目工程招标工作中,和招标办同志一起,积极协助镇项目分管领导搞好招标工作,完善各项制度。

二、招商引资,新农村建设工作情况

围绕小康示范村、平安创建村,环境整治村,绿化先行村,四村同创的工作目标,联系蹲点村的具体实际,开展了村庄垃圾,水上漂浮物清理搞卫生,改厕改圈搞环境,倡导村民家前屋后栽果树搞绿化,对村庄道路实施硬质化等各项工作,抓好新农村建设,建设社会主义新农村是一项复杂的系统工程。在资金投入上,反复多次召开村民议事代表会,尊重村民意愿,引导群众积极投劳投资动员在外能人损款,完成了村庄道路硬质化。由于主客观原因,招商引资项目至今还没有谈成一项。

三、不断强化勤政廉政意识,切实维护好自身形象

能严格遵守党的纪律和国家的法律法规,自觉执行廉洁从政有的有关规定,尽管自己是一名女同志,但自己也时刻提醒自己,始终做到自警自省。

四、关于存要问题和今后打算

今年以来,在分工范围内做了一些工作,也取得了一些成绩,但对党委、政府领导的要求,同志们的期望还有一定的差距,主要表现在,一是学习抓得不够,相关的业务知识往往急用急学,掌握运用不到位,还不能适应形势发展的需要;二是创造性开展工作不够,无论是片里还是分工分线工作,只满足于说得过去。以上这些问题的存在,都是因为自己认为是一名女同志,平时放松了对自己的要求所造成的,我将通过这次书面报告,虚心接受各位领导,各位同志的批评教育帮助,以便在今后的工作中加以改正。

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