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五4精神演讲稿参考6篇

要想发言顺利,就必须要反复揣摩你的演讲稿,内容全面的演讲稿是在我们分析了演讲主题后写出的,职场好文网小编今天就为您带来了五4精神演讲稿参考6篇,相信一定会对你有所帮助。

五4精神演讲稿参考6篇

五4精神演讲稿篇1

尊敬的老师们,亲爱的同学们:

大家好!

如果你是一滴水,你会融入大海吗?如果你是一小块土地,你会抛弃自己的价值吗?如果你只是一枚小小的螺丝钉,你会坚守自己的岗位吗?

在社会这个大家庭里,总会有一些人有着雷锋一样的钉子精神,他们默默无闻、无私奉献。

雨下,交警叔叔坚守岗位。今天是星期日,路上车辆来来往往,一辆追着一辆尾巴开进这个十字大道里。雨蒙蒙的下,交警叔叔不慌不忙,辛勤地指挥着,车辆有序地开着。雨越下越大,似一颗颗断了线的珠子往下掉,打在马路上“滴答滴答……”:落在交警叔叔身上“啪啦啪啦……”交警叔叔浑身上下湿透了,不知是雨水,还是汗水。这时一位年轻叔叔打着伞走了过来,给交警叔叔撑伞,多么亮丽的风景,多么可贵的雷锋精神啊!

雨下,清洁工人拿着扫把四处清洁着垃圾。啊!您看,手上布满了老茧,一条条皱纹露出狰狞的面目,似乎随时就要裂开了似的。雨飘着,飞着,散着,落在她身上。一阵风拂过,带走了一个塑料袋,塑料袋在空中飞舞着,像个淘气的孩子,最终,在电线杆旁落脚了。

她搀扶着电线杆,弯下腰,伸出了手。多么可贵的雷锋精神啊!

雨下,一辆公交车停了下来,上来一个抱着孩子的阿姨,在拥挤的车厢里摇摇晃晃地站着。一个年轻人没有半点犹豫了站了起来,走向那个阿姨,“阿姨,您坐吧!”那个阿姨虽然不说话,可用了感激的眼神看了他一眼。多么可贵的雷锋精神啊!

雨下,放学了,校园里,六年级的大同学主动帮助小同学打扫教室;校门口,大同学撑着不大的伞,带着一个小同学,伞总偏向小同学。多么可贵的雷锋精神啊!

雨下,雷锋精神在闪光,关心邻里、见义勇为、捐助需要帮助的人……。

雨下,雷锋精神在传递,团结、友爱、互助……

雷锋精神无处不在,雷锋精神永驻我心。

五4精神演讲稿篇2

中国有句古话,“千人同心,则得千人之力;万人异心,则无一人之用”。意思是说,如果一千个人同心同德,就可以发挥超过一千人的力量,可是,如果一万个人离心离德,恐怕连一个人的力量也比不上了!这,就是团队的力量!这,就是我们需要的团队精神!

今天,随着市场规则的日益规范和市场竞争的日益激烈,企业要想在竞争中占据一席之地,靠什么?靠企业家的个人英雄主义?靠少数人的单打独斗?不!那已经是夕阳挽歌、风光不再了!因为我们所从事的工作,是只有通过团结协作才能完成好的工作!因为现在的市场竞争,是团队协作能力的综合竞争!

翻看当代企业的荣辱兴衰,我们不难发现:一千个不成功的企业可能有一千个不成功的理由,但是一千个成功的企业,必然会有一个重要的成功因素,那就是上下同欲、精诚合作的团队精神!海尔的张瑞敏正是运用团队力量,经过短短15年的时间,带领着一个亏空147万的小厂发展成为中国家电第一品牌,是团队的力量为海尔插上了腾飞的翅膀。世界著名企业――美国通用公司,由一个机构重叠、亏损严重的问题企业,奇迹般地崛起并成长为世界500强企业,不仅得益于它的统军人物韦尔奇,更得益于韦尔奇huī麾下整个团队中每位成员的努力。可以说,团队精神已经成为企业核心竞争力必不可少的重要组成部分!今天,大浪淘沙中的中茂圣源,已经站在风口浪尖之上。

面对机遇和挑战,我们有理由追问,我们应该记住些什么,我们应该发扬什么?我们不能忘记,两年前,近400名热血青年,满怀渴望和憧憬,投入市场的洪流;我们不能忘记,在过去的900多个日日夜夜,有多少平地高楼起,有多少荒郊变城市,有多少天堑变通途,有多少高峡出平湖!我们更不能忘记,全公司400多名员工,有多少人为了中茂圣源的改革与发展披荆斩棘、殚精竭虑,度过了一个又一个不眠之夜;有多少人披星戴月、日夜兼程,奋战在施工第一线、辗转于各地市场;又有多少个家庭天各一方、两地相思,将亲情溶解在为职工富足、企业发展的拼搏和奉献之中!这就是我们的团队精神,是中茂圣源人团结协作的战斗力,是中茂圣源人上下同欲的凝聚力!

小溪只能泛起破碎的浪花,百川纳海才能激发惊涛骇浪!从年产值几百万到近几千万,从偏安一隅到遍地开花,从名不见经传到名扬四海,中茂圣源的每一个进步,都凝结着全体员工的智慧和汗水!中茂圣源的每一次成功,都显示了中茂圣源人团队精神的力量!下半年,公司的原料收购紧张,可谓是黑云压城城欲摧,生产经营的严峻形势,使公司职工忧心忡忡。中茂圣源纸浆(来源于公文有约)有限公司向何处去,千百双眼睛拭目以待!危难之时挑起重任的新班子,面对巨大压力、困难重重,他们坚信“山高自有客行路,水深自有渡船人”!不管环境多么恶劣,不管条件多么艰苦,不管前进的道路多么曲折,圣源人一定会走出困境,迎接曙光。

战斗中,他们把困难当作试金石,把压力化作牢不可破的团队凝聚力,带领400多名员工,经过一年的负重爬坡,扭转了公司生产经营困难的局面,很快步入了正轨,正常生产经营。尽管发展的道路并不平坦,还有很多困难和问题jí亟待解决,但前进的脚步决不能停歇!北京奥运会即将开幕,公司在奥运期间组织了野外拓展活动这次活动大大的提高了员工的团队的协作意识。

这届班子整体功能发挥好,团结协作强,风气正,工作有深度、有力度、见成效。这是一支敢啃硬骨头的团队!团队精神兴伟业!

五4精神演讲稿篇3

亲爱的各位领导、同事们:

大家下午好!很荣幸在那里做大国工匠的演讲,我演讲的主题是:传工匠精神,做鲁泰工匠。

透过观看大国工匠的宣传片以及公司车间的大力宣传和弘扬,使我们了解了大国工匠的故事,并深深的被他们的故事所感动,大国工匠的故事也深深地触动了我,是我不禁反思我与他们的差距,不禁梦想向他们靠拢。

每次当我看完大国工匠的宣传片后,我就一次次的问自己,到底什么样的工人,才是大国工匠。必须是高端科技吗必须是独一无二吗必须是奢华卓越吗都不是!

那大国工匠都是什么样的工人他们都是在第一线辛勤工作的平凡工人,他们有钳工,有捞纸工,有研磨工等等,无一例外,都是平凡的普通工人,他们不是领导,不是富翁,甚至不是高学历,但他们每一个人都靠着对职业技能的完美追求,靠着对技术的忠实传承和钻研,靠着几十年如一日的专注和坚守,与平凡的工作中掌握不平凡的技能,成为国家国宝级的技工,成为一个领域不可或缺的人才。

我们在工作中也是一样,有时候我们忙,我们会累,我们会烦,我们会厌倦,可我们换位思考一下,大国工匠们他们难道不累吗难道不厌倦吗胡双钱守着台虎钳就

是二十年,至今,他都是一名工人身份的老师傅,周东红守着又冷又潮湿的捞纸池就是十几年,錾刻大师孟剑锋师傅在研究新工艺的时候,失败一次又一次,他们并不是不累,并不是不厌倦,而是有工匠精神在支撑着他们,当他们完成一件作品的时候,成就感和荣誉感袭来,所有的疲倦都不值一提了

大千世界,芸芸众生,平凡永远是人生的常态。但平凡能孕育伟大,平凡的工作成就崇高的事业,平凡的岗位铸就人生的辉煌。在工作中我们要以恪尽职守的意识、热情服务的态度、严于律己的精神,时刻发扬开拓创新、用心进取的工匠精神,踏实工作、立足岗位、创先争优,只要你不甘平庸,就必须也能像大国工匠们那样在平凡岗位上演绎精彩的人生!就必须能成为一名合格的鲁泰工匠!谢谢大家,我的演讲结束了!

五4精神演讲稿篇4

尊敬各位领导、亲爱的同事:

大家下午好!

我是来自深粮物业公明管理处的何志梁。为什么要培养“工匠精神”?北京青年报有一篇专栏文章《忽视工匠精神,就只能全球购》,一针见血地道出了背后的逻辑和原因。今天重拾培育工匠精神,不仅是一种情怀,更是一种革新换面的决心,代表着开启一个新时代的匠心激发,追求卓越,精益求精。

所谓工匠精神,一是要热爱你所做的事,二是要精益求精,精雕细琢地去做每一件事。我们做精细化物业,首要就要夯实基础服务。粗放式的物业服务已经不能满足业主日益挑剔的要求,物业服务企业要做到可持续发展,进一步提升品牌知名度,就必须从精细化做起,培育精益求精的工匠精神,提高自身基础管理水平。

对物业管理行业来说,要为重塑工匠精神创造条件和氛围。加强员工培训,不定期的组织管理人员进行考核培训,进一步提升管理人员的业务水平。作为管理者,只有自己专业,培训好员工上岗,在岗位上实现对标督导,发现问题及时处理,就会凸显专业。只有扎实的专业素质,才能产生精细的服务。工匠精神最本质的东西就是对产品和服务的精益求精,不断创新,为社会贡献价值。

从公司的实际状况来看,物业管理之所以没有真正的做到质价相符,没有做到真正的让客户尊重和感动,除了本身行业发展的瓶颈及人员的素质制约外,其核心问题是我们缺少敬畏的心和“工匠精神”。从自身角度看来,应该做到:夯实工作基础,端正工作态度,精益求精;熟悉自身的工作岗位职责,把日常工作精细、做精、做完美;每日巡查监督,做到熟悉园区的每一寸土地,每一个角落;加强厂房的巡查,维护日常生产秩序,保证园区安全。物业管理服务工作,千头万绪,难免有所纰漏,当别人给你指出问题的时候,你应该虚心求教,认真改进。

作为物业管理人的我们,需要坚持和坚守“工匠精神”,传承这种精神,做事专业、专注、敬业、注意细节、追求完美、恪守本心。而作为深粮物业的一份子,我将持续学习“工匠精神”,将“工匠精神”融入到工作中,把工作做得更好,为深粮物业美好的明天添砖加瓦。

五4精神演讲稿篇5

在20-年春节期间,新型冠状病毒肆虐神州大地,形势十分危急。不过在党中央的领导之下,全国上下都迅速团结起来抗击疫情,有效地阻止了疫情的快速发展。这是一场没有硝烟的战争,这场战争已向着全世界展现了中国的人民力量,彰显了中国人民的英雄精神。

说起英雄精神,武汉八天建起的火神山医院,不得不令人惊叹。二月二日,武汉发送了一个令全中国人民都振奋的消息:武汉火神山医院正式完工。将于二月三日正式接受病人,八天创造了一座3。39万平方米的医院建设,再次向全世界介绍了什么叫中国人民的英雄精神。这些建设者虽不都是赫赫有名,但就是这些默默无闻的普通人民创造了一个又一个的奇迹。正是他们的团结协作,不求名利,一心向人民的伟大精神,才让我们国家的疫情有了如此之大的好转。

病毒肆虐形势严峻,中国工程院院士钟南山教授再次受命出任国家卫健委高级别专家组组长,他给出的建议是:没有特殊情况不要去武汉。但十八日傍晚,84岁的他还是义无反顾的赶往武汉疫情最前线,网上疯传着钟南山院士的行程照片。在这个本可以安享晚年的年纪,钟南山爷爷秉着“明知山有虎,偏往虎山行”的英雄精神,前往最危险的地区武汉。爷爷这种迎难而上,逆风而行的精神,值得我们的学习。

科学家们快马加鞭地努力研发,终于研究出了有效的新型冠状疫苗。当别的国家的人们还在争论要不要带口罩时,我们国家的人民早已在有序地接种疫苗了。正是由这些科学人员的努力奋斗,才能让我们从根上抵制病毒,向英雄致敬!

在疫情期间,我们每个人都是英雄。普通百姓待在家中不聚集,不闹事;小区保安,测温把关;志愿者们,运物资,送日用品。这些事情虽小,但我们要有这一份英雄精神,哪怕只有一点帮助,我们也要为了祖国而努力,贡献自己的一份力量,这就是普通百姓的英雄精神!

五4精神演讲稿篇6

很久以来就对付守永的著作《工匠精神》有所耳闻,近日有幸拜读,读罢掩卷,心中感触良多,我被书中精彩纷呈的小故事和作者入木三分的道理阐述震撼着,现将感想列出一二,与大家共同探讨。

相信大家都和我一样,对自己所从事的工作进行过深层次的思考,到底值不值得全心付出?在又苦又累的时候会想:反正都是发那么多工资,做一天和尚撞一天钟不是更舒适惬意吗?工作和生活到底怎样平衡?等等……此书以全新的角度解答了这些问题,并告诉我们,工匠精神不是枯燥机械的、僵硬死板的,而是一种热爱工作的精神,是一种精益求精的态度,它不只是一种付出,更是一种获得,拥有工匠精神无论对自己还是和对企业,都是一种双赢的局面。

乔布斯曾说:工作将占据你生命中相当大的一部分,从事你认为具有非凡意义的工作,方能给你带来真正的满足感。而从事一份伟大工作的唯一方法,就是去热爱这份工作。不可否认,工匠精神是一种奉献精神。它可能默默无闻,无私地贡献着自己的光和热,从而确保了企业的正常运转。试想,若没有这种精神,企业将会怎样?作为公司中的一分子,每个人都应认识到今天我以公司为荣,明天公司以我为荣,我是公司中的一员,我应该对公司负责。如果不作奉献的话,整个公司最终将会失去赢利的机会,受损失的不仅是公司,还有公司的成员,当然也包括自己。所以,为了公司的利益,也是为了自己的利益,一定要摒弃那种马马虎虎就可以的想法。一份职业,一个工作岗位,是一个人赖以生存和发展的基本保障。同时,一个工作岗位的存在,往往也是人类社会存在和发展的需要。我曾经听了这样的一个故事,东汉时有一少年名叫陈蕃,自命不凡,一心只想干大事业。一天,其友薛勤来访,见他独居的院内龌龊不堪,便对他说:孺子何不洒扫以待宾客?他答道:大丈夫处世,当扫天下,安事一屋?薛勤当即反问道:一屋不扫,何以扫天下?陈蕃无言以对。这个故事生动的表明,只有踏踏实实做好小事,才有做大事的能力,只有兢兢业业圆满完成自己看似微不足道的工作,公司的兴旺乃至整个社会的繁荣才有可能实现啊!

总之,态度决定一切,一个人的工作态度折射着他的人生态度,只有用心做事,才能把事情做得出色,才会为企业做出更多的贡献。

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