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开班培训讲话稿精选5篇

通过讲话稿,演讲者可以更好地控制自己的演讲风格和态度,讲话稿的目的是为了传达信息、观点或建议,下面是职场好文网小编为您分享的开班培训讲话稿精选5篇,感谢您的参阅。

开班培训讲话稿精选5篇

开班培训讲话稿篇1

来自全国各地的中等职业教师:

大家好!欢迎来到。要知道,按照中国社科院的砖家的说法,这是中国最幸福的城市。当pm2.5逐渐消散,温度逐渐恢复正常,你来到了这个最幸福的地方。

希望这个地方能给你带来快乐,也希望你能感受到这个美丽却可爱的城市的特别的快乐,不仅仅是去万象天成和万达广场,更是去成中村、南三条线、北国超市,石家庄式的真诚与质朴、实用与善良都写在这里。

这一点,就像我们学校一样,灰墙低矮,整齐划一,简单到近乎平淡,严谨到有些平淡,可能符合“珍爱世界,求真求知”的精神。

这一点,和我们的训练一样,真诚而不张扬,实用而不华丽。

事实上,从它诞生的那一天起,培训就表现出了与学校教育的根本区别。现在,培训行业已经发展得足够强大,可以与学校教育竞争。新东方已经在美国上市,老罗的英语也如火如荼。各种考据班、辅导班遍地开花。但新东方上市充分说明,再好的培训也是企业,是以盈利为目的的公司。培训行业不像学校教育,更注重的是具体技能的专项学习和培训,而不是基本原理的学习和应用,而是时效性和可操作性,以及培训结果的可感知性。问题就在这里。在信息不对称的情况下,感知的结果往往是不准确的,所以我们经常看到人们落后了,在刚刚接受了一次有益的培训后就不得不接受新的培训,这正是由于培训的功利性和不可转移性。由此可见,市场理论不能简单地应用于教育领域,市场理论也无法解决“社会本位论”和“个人本位论”的官司。

有鉴于此,我们充分发挥学校教育的优势,寻求教育与培训相结合,探索校内跑训之路,力求让学员不仅获得一定的操作技能,还能获得更高的迁移能力。这也要求我们的老师既是好老师,又是好培训师。

为此,我们做了充分的准备。对职业学校进行了调查,探讨了各种教学模块和课程内容,制定了更加科学的培养方案。在今后的教学和实训中,立足专业前沿,贴近实际需求,理论与实践并重,突出新理念、新理论、新方法、新技术,精心安排每一个教学环节,精心设计每一个实践项目。我们愿意和你一起学习实践,希望你能发挥自己的主体性,积极参与,勤于思考,大胆实践,共同探讨,在这次培训中获得理论知识和实践。

最后,祝大家在培训期间身体健康、幸福、成功。谢谢你。

迎接中华人民共和国成立__周年的到来,同时为进一步扎实开展党团共建创先争优活动,增强园区团干部队伍的综合素质,增进交流,提高共青团组织对园区、企业中心工作的贡献力,9月30日,园区团工委在管委会多功能会议室举办了“广西北海工业园区团干‘创先争优’学习暨20__年团干培训班”。园区各基层团组织书记、副书记共29名团干部参加了本次培训,培训由园区团工委书记陈冬生主持。

本次培训得到了__领导的大力支持、关心指导,园区工委__副书记在培训班上作了重要讲话,她全面阐述了开展“创先争优”活动的背景,开展“创先争优”活动的重要意义,介绍了园区开展“创先争优”活动情况,林副书记还对团干部开展“创先争优”活动提出了五点要求:一是立足岗位,做好本职工作上创先争优;二是在企业生产中按照“五带头”(带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气)要求,发挥团员的作用,推动企业生产发展;三是加强学习,提高自身素质,在企业“急、难、重”任务中发挥团干、团员青年的作用;四是认真领会学习精神,迅速制定本支部的活动方案,并抓好落实;五是加大宣传力度,展示园区各级团组织的创造力、凝聚力和战斗力,展示基层团干部的新形象。

这次培训内容丰富,生动具体,贴近实际,具有很强的针对性和实效性,团干们热情高涨,认真投入,拓宽了视野、增长了学识、增进了团队意识、建立了深厚的友谊,培训取得了圆满成功。

此外,本次培训还安排了团干部参观合浦工业园、出口加工区和团干联欢活动。

开班培训讲话稿篇2

各位老师和学员、同事们:

上午好!

最近省公司委托xx在全省各本地网举办“xx”培训班,以提升……今天培训班在我们分公司开办了,在这里,我代表市分公司管理层对省公司举办这次培训班表示衷心感谢!我们完全有理由相信,通过如此高规格的培训,必将促进我们xx分公司三级经理管理团队整体水平进一步提升。

本期培训班,省公司和市分公司都非常重视,体现了省公司、市分公司对经理人员队伍教育培训工作的重视,对三级经理人员成长的关心。举办这次培训班,其目的主要是为了让大家学有所得、学有所获,进一步提升……为推进企业战略转型……

主办单位省培训中心和中兴协力超越培训公司对本期培训班做了充分的准备和精心的安排,培训的内容非常丰富,理论性、实践性、针对性都比较强;培训的形式也灵活多样,集理念技能、案例研讨和角色扮演三位一体,“讲授、活动、总结”穿插进行,将使大家更积极参与到学习中来。培训班将安排大家学习……

大家一定要抓住这次难得的学习机会,集中精力,静下心来,深入学习,练好内功。希望大家排除一切干扰,严格要求自己,遵守培训纪律,做到不迟到、不早退,有特殊情况不能参加学习,必须经培训班班主任准假后,方可离开。人力资源部要协助省培训中心老师做好组织管理工作,严格管理,严格考勤,严格执行纪律,确保培训班办得既富有成效,又生动活泼。培训班结束还要组织理论测试,对每位学员作出客观评价。相信大家通过这次集中学习、集中培训,为今后管理的工作打下更加扎实技能基础,以便带领自己的团队,以显著的工作业绩证明自身的价值。下面我讲三点希望和要求。

一要放下事务专心学。

参加此次培训的人员都是三级经理人员,工作都很忙,事务都很多,但既来者则安之,希望大家能克服暂时的困难,把单位或部门的`事情放一放,静下心来学习。

二要放下架子虚心学。

三要放下杂念安心学。

也许部分经理人员有这样一种想法,认为培训是一次难得轻松的机会,正好可以放松放松。这种想法是极端错误的。这次培训考虑到大家都很忙,所以安排的是两天短训,大家一定要抛弃杂念,集中精力,利用有限的时间抓好学习,充好电。

同志们,大家都是从事经营管理工作,平常因为工作比较忙,难得有集中上课的机会聚集一块,要一起多交流经验,相互学习,取长补短,共同提高,以孜孜不倦的精神坚持“学习、学习、再学习”,用求真务实的作风坚持“提升、提升、再提升”。

最后,预祝培训班取得圆满成功,大家学习愉快!工作顺利!万事如意!

开班培训讲话稿篇3

同志们:

今天,我们集中全街道社区股份公司财会人员在这里举行社区财会业务知识培训,还把社区居委会的书记和主任都请了过来,其规模之大,人数之多,是我街道农村城市化改制以来的第一次,其目的也非常明确,就是为了贯彻落实市“基层基础年”、“城市管理年”和区“治理年”的各项工作目标和要求,指导各社区股份合作公司加强财务管理,维护社区稳定。经过充分细致地酝酿和准备,今天,我们的财务人员业务知识培训终于开班了。首先,我代表xx街道党工委、办事处,向百忙之中为我们授课的深圳天华会计事务所的会计师们表示衷心的感谢!下面,我结合xx的实际,就此次培训讲几点意见:

一、统一思想,提高认识

市委和区委将今年确定为“基层基础年”和“治理年”,基层基础工作提到了前所未有的高度,而社区的财务管理工作是基层基础工作的重要内容之一。尤其是深圳自20xx年加快农村城市化进程以后,原来的村委会改制为社区居委会。如何紧跟形势,加强社区一级的财务管理,成为摆在基层领导干部的一门新课题。作为深圳市最早发展“三来一补”企业的街道之一,随着城市化进程的不断深入推进,我们xx各社区股份公司的经济发展也面临着新的挑战,社区一级的财务管理受到越来越多的.居民的关注。

“经济越发展,财务管理工作就越重要”,我街道各社区多年来的经济发展也充分证明了这一点。个别社区把握住良好的机遇,发展先人一步,经济形势很好,但因为不够重视财务的管理工作,导致后来后院起火,甚至还惹上官司。在我们宝安不乏这样的例子,甚至在我们xx也有。这些都充分说明了经济发展和财务管理同样重要。“会赚钱,也要会管钱”,而“管钱”有时候需要更多的学问。加强对社区股份公司的财务管理,是社区领导的一项重要工作。从大处来说,“管”好财是为了维护社会稳定,确保经济的健康发展;从小处来说,“管”好财是为了维护居民的切身利益。我们今天之所以把社区党支部书记和股份公司的经理请来开会,就是希望各社区和股份公司的负责人进一步认清形势,高度重视社区财务管理工作,增强做好财务工作的紧迫感和责任感,主动、及时地了解和掌握社区财务工作开展的情况,更好地利用和管理好集体的每一分钱。

二、加强学习,提高素质

21世纪是知识经济迅速发展的经济。在这样一个时代,财务管理的内涵、目标和方式都发生了根本性的转变。利益追求主体趋于多元化,社会责任得到真正重视,无形资产成为投资决策的重点,人力资本成为决定性的重要资源等等,都成为新时代财务管理的特征。要紧跟时代发展的步伐,迎接新的挑战,唯一的办法就是加强学习,提高素质。作为社区领导干部,就是要充分认识新形势下财会工作人员在社区和股份公司财务管理工作中的主体地位和主导作用,想方设法为财务人员创造良好的学习、研讨、交流机会,按照会计职业化管理的要求,加强社区财会人员的管理、培训和考核,实行持证上岗。作为社区负责财务方面工作的人员,从大处讲,每天都有成千上万的资金从我们的手头流过,都有成千上万的资产交给我们去管理,各项管理目标要依靠财务管理来实现;从小处说,每一笔资金的流向、每一个单据的报销,都牵扯着广大居民的切身利益。所以,我们的财务管理工作不是简单、而是繁杂,不是可有可无,而是非常重要。

我们这次培训,就是为了促进社区财务人员系统地更新知识,熟悉掌握农村城市化后的股份合作公司核算,法律、法规特别是税收政策与现行政策法规的衔接处理业务,进一步提高财务核算水平和经营管理水平。只有这样,才能准确领会财务管理工作的政策和规定,及时掌握最新的管理手段,为社区的经济社会发展作出应有的贡献。因此,我希望,参加学习培训的财会工作人员要十分珍惜这次学习机会,认真学习,不断丰富、充实、提高自己,使自身素质和业务水平与时俱进。

三、明确要求,学以致用

一个单位会计人员的素质,会计工作的质量,会计监督职能的发挥,直接关系到这个单位经营管理水平的好坏。为切实提高大家的财务管理水平,这次我们专门邀请理论素养扎实、实践经验丰富的深圳天华会计师事务所的会计师们来给大家授课,时间三天。会计师们长期从事财务工作的研究,积累了丰富的理论和实践经验,是全市资深的财务专家,希望参加培训的同志珍惜这次难得的学习机会,努力做到以下几点:

一要明确培训的重点和要求,及时了解财经法规的规定,熟练掌握财务管理的新方式、新方法,开阔视野,博采众长,为创造性开展财务工作奠定基础。

二要结合自身岗位的实际和特点,充分发挥自身的主观能动作用,切实增强学习的自觉性和主动性,集中精力,虚心听讲,认真思考和讨论,做好笔记,真正弄懂弄通每一个问题,并自觉运用到实际工作中去,推动本职工作再上新台阶。

三要模范遵守各项财经纪律和规章制度。每一位财务管理人员,都必须把遵纪守法,廉洁奉公作为自己的生命线,做到党风廉政建设长抓不懈、警钟长鸣。

同志们,随着深圳农村城市化的进程不断推进,社区一级的财务工作显得日益重要,希望大家统一思想,提高认识,加强领导,高度重视和做好社区财务管理工作。同时,希望参加培训的同志珍惜此次难得的机会,静下心来认真学习,并学以致用,在今后的工作中继续发扬勤勤恳恳、一丝不苟的工作作风,全面客观、扎扎实实地做好各项工作,为我街道的稳定和发展作出应有的贡献。

最后,祝培训班圆满成功!

我的发言完了,谢谢大家!

开班培训讲话稿篇4

各位志愿讲解员培训班的朋友,大家好!我是平顶山市第三中学的一名普通地理教师,馆里领导让我在这个开班仪式上发言,我备感荣幸。我在平顶山博物馆参与志愿讲解服务已有三年,受益匪浅啊!下面,我以6个关键词概括我的发言:

1.热爱。通过讲解,我知道平顶山百万年前就有人类在此生活,我们的建城史比北京还要早一千多年,我们有最早东土真香山寺,食疗鼻祖、谋圣、救时宰相都是我们的“老乡”。深厚的文化底蕴,让我发自内心的热爱我们的家乡——平顶山。

2.学习。做讲解员,促使我不断学习历史知识,查阅资料、丰富储备,让我到其他馆参观时能看懂许多文物;促使我不断学习清晰表达,理清逻辑、讲解有序,让我做事情也能条理清楚;促使我不断学习运用语言,风趣生动、融情于境,让我能润物无声地传递思想。学习,让我更有“底气”的面对观众。

3.快乐。有人曾问,讲解工作,每次的讲解词都差不多,枯燥吗?不!我面对的是不同的观众啊!针对同一文物,我讲的内容有多少、深浅的变化,观众的反应也是不同的。但,每次讲解后,观众的掌声是相同的,我的快乐是相同的:有传播文化之乐,有认识新友之乐,有反思提升之乐。所以每次讲解后,我都会对观众说“感谢您的耐心聆听,服务观众,快乐你我!”

4.坚持。讲解服务,凭热情是不会长久的,需要的是坚持。在忙于工作时,在身体疲惫时,在畅想出游时,我坚持来馆服务。一来一回两小时的.车程,让我特别珍惜在博物馆的每一分钟,主动提供服务,热情进行讲解。在平凡中力争做到不平凡,坚持,最美丽!

5.感动。在博物馆,这个由馆领导、讲解员、工作人员、志愿者共同组成的大家庭中,我感动于领导的关心爱护、讲解员的无私传授、工作人员的体贴服务、志愿者的互助互爱。我是平博一份子,我在平博心暖暖!

6.期待。期待各位“新朋友”好好学习,学知识、学仪态、多练习、勇表现,力争人人都能通过考核,成为一名正式的志愿讲解员。我,期待与大家做同事哦!期待我们——志愿服务,快乐大家!

我的发言到此结束,感谢您的耐心聆听!

开班培训讲话稿篇5

同志们:

举办仙居企业家浙大高级研修班,是贯彻落实省第十二次党代会关于加强创新型人才队伍建设的重要举措,也是落实张鸿铭书记、肖培生部长重要批示精神的实际行动,更是提高我县企业家队伍整体素质的一项具体措施。在县财政比较困难的情况下,我们努力创造条件,在浙江大学举办高规格的企业家研修班,为大家提供更好的学习环境,这充分体现了县委、县政府对这项工作以及对企业家队伍建设的高度重视,也充分体现了企业家在我县经济建设和社会发展中的重要地位。县委柯书记非常重视,多次了解有关情况。我们这期研修班,得到了浙江大学继续教育学院的大力支持,陈院长、吴主任等学院领导在百忙之中前来参加上午的开学典礼,对此,让我们以热烈的掌声对他们的到来表示衷心地感谢!在培训正式开始之前,借此机会,我代表县委和县委组织部讲三点意见:

一、进一步统一思想,充分认识开展企业家培训的重要性和紧迫性

随着经济社会发展的不断加速和各类机制的不断完善,市场竞争日趋复杂,人才尤其是企业经营管理人才成为了企业争夺的焦点。在2003年召开的全国人才工作会议上,党中央明确提出了人才强国战略,要求树立人才资源是第一资源的观念,并把提高战略开拓能力和现代经营管理水平作为培养优秀企业家的核心工作来抓。在我县十一五人才发展规划中,提出了到2010年培养400名左右的企业经营管理骨干队伍的目标,这充分体现了加强企业家培训的重要性和紧迫性。

从全局上看,各级党委政府都把加强企业家培训当作当前一项重要工作来抓。今年7月份,市委组织部、市经委组织了企业家中央党校培训班,全市共有50名企业家参加培训,取得了良好效果,张鸿铭书记、肖培生部长先后作出批示,并计划用2年时间将全市上亿元企业的主要负责人进行一次以创业创新为主题的短期轮训,市组部在8月底已安排了一期复旦大学培训班,9月份也计划安排2期培训班。省委组织部也已下发了欠发达地区企业经营管理人员培训班的通知,今天也已正式开班上课。上半年,省委书记赵洪祝同志在考察台州时,对我市企业家提出了思源、思进、思报的要求,在不久前召开的全市非公企业人才工作经验交流会上,有关单位联合发出了践行三思的倡议,这既体现了各级领导对企业家队伍的重视,也要求我们要抓住当前仙居企业面临的良好发展机遇,下大力气抓好企业家队伍建设。

从仙居实际来看,加强企业家培训是推动经济社会发展的需要。千军易得、一将难求,企业家是极其稀缺又是极其重要的资源。改革开放以来,仙居企业家在经济社会发展中作出了积极的贡献,创造了突出业绩,取得了显著成就。同时,伴随着经济的发展,仙居的企业家队伍的整体素质得到不断提升,但从总体来看,无论是数量还是质量都还不能十分适应建设先进制造业基地的需要,并已成为了仙居经济从粗放型向集约型转变的主要瓶颈之一,如不及时突破这一瓶颈,仙居的经济将会在新一轮的激烈竞争中趋向萎缩,进一步拉大与发达地区的差距。因此,只有不断提高企业家素质,才能使我县经济实现又好又快地发展。

从企业来看,加强企业家培训是加快企业自身发展的需要。目前,我们正处在一个复杂多变的市场经济环境,企业要面对品牌竞争、质量竞争、人才竞争、管理竞争等诸多竞争,要想在这些竞争中求生存、求发展,归根到底要看作为领军人物企业家的素质和能力。在经营管理者素质决定企业成败的今天,没有高素质的企业家作为领头人,企业的发展水平和发展后劲是无法取得业界和社会认可的。因此,只有不断加强企业家培训,培养一大批熟悉国际国内市场、具有丰富管理知识的企业家和具有较强执行能力及市场意识、团队意识的经营管理队伍,才能促进企业健康、快速、可持续发展。

二、珍惜难得机会,不断提高自身的能力水平

组织企业家进行高规格的培训,这项工作在几年前我们就有过计划,但由于种种原因,一直没能实现。这次,我们在县委县政府的高度重视下,组织部、经贸局精心组织,层层发动,花费了大量的精力物力,做了充分的准备工作,使得这次培训班得以顺利举办。我认为,这是一个很好的开端,为今后企业家经常化培训、规模化培训起好了头、带好了样。同时,这次培训班也得到了浙江大学的大力支持,为我们邀请了国内知名专家进行授课,课程安排也非常科学合理,贴近企业实际。因此,希望大家好好珍惜这次难得的机会,认真学习,严格要求,力求有所收获。在这里,讲三点要求:

一要调整心态,当好学生。到浙大当学生是不容易的,将在座各位组织起来到浙大培训那就更不容易。参加这次培训的学员,既有企业老总和企业经营管理骨干人才,也有部分乡镇部门领导干部,在单位都是管理者,但到这里就是一名普通的学生,要把角色及时转化过来。我们也知道,大家平时工作都很忙,日程排的也很满,集中起来进行充电的机会不多,但既然来了,我们就要静下心,集中精力,认真学习,家里的事能放手就放手,现在的中心任务就是搞好学习,要排除一切干扰,把有限的时间都放到学习上。

二要遵守纪律,展示自我。这次培训班,我们制定了较为严格的学习纪律,原因就是因为大家工作繁忙,如果纪律不严,那学习就达不到预期的目的。同时,浙大也明确规定,本次培训学员如果按照教学计划,认真完成所有课程的学习,且出勤率达到90%以上,将颁发浙大结业证书。否则不予颁发证书。这一点,希望大家能够理解并自觉做好表率。同时,班委可以根据实际情况制定具体的执行标准,要抓好各项纪律的执行。跟班的同志,既要做好各项服务工作,也要切实负起责任,加强管理,力求取得预期目的,达到预期效果。应该说,在座各位在培训期间的表现,代表了仙居企业家队伍还有党政领导干部的整体形象,反映了我们仙居人的精神面貌。因此,我们要在遵守纪律的同时,通过开展各种活动,多与老师交流,多与学员讨论,相互学习,取长补短,力争将培训班办出活力、办出朝气、办出风格,把仙居企业家最突出的一面展现出来!

三要讲究方法,学有所得。理论是对实践的总结,学习是将理论知识转化为指导实践工作的重要手段。与工作一样,学习必须与时俱进,改革创新,要有新视角、新思维、新办法、新举措。要从根本上解决工学矛盾和学习工作两张皮的问题。要结合实际思考探讨几个问题,或带着问题开展考察调研活动,积极撰写调研报告或学习体会,力求在某一方面有所收获。

三、牢牢把握机遇,努力为仙居经济社会发展作出更大贡献

随着台金、诸永两条高速公路的全面贯通,35省道拓宽工程的顺利完工,我县的交通条件也面临着翻天覆地的变化。而以永安、现代、下各创新三个工业集聚区为基础建设的工业新城已初聚规模,工业发展平台逐步向集约型发展,为打造整体工业打下了良好基础。而随着《物权法》、《企业所得税法》和非公36条政策的配套文件的颁布实施,国家的政策更趋完善,企业发展的软环境将得到进一步改善。在这样难得的历史机遇期,企业家应大显身手,切实承担起推动仙居经济发展的重任。

从经济发展来看,仙居企业是经济发展的中坚力量。当前,我县已进入实现十一五发展目标的关键时期。到十一五期末,全县要实现gdp年均增长15%以上,财政总收入年均增长13%,农民人均纯收入年均增长8%,人均生产总值超过20000元等目标,成为富有特色的先进制造业基地、浙江绿色农产品生产基地和长三角地区重要的旅游休闲胜地。要完成这些任务,离不开在座各位企业家的共同努力,同时,这些目标也将为我县企业的发展提供更为广阔的平台。

从人才角度来看,企业家是企业人才队伍建设的主要责任者。企业的发展取决于人才,人才队伍建设的成效取决于企业家。一直以来,我们都把企业家作为第一人才来看待,我们认为,只要企业家队伍建设抓好了,那企业人才队伍建设的整体水平就会得到提升,企业的发展也会走上快车道,事实也证明了这一点。只要是我们企业比较规范的,我们的人才队伍建设就会有可圈可点的地方,我们的企业家也必然是非常重视人才工作的。因此,在这里,我也希望在座各位企业家能够把培育人才、关爱人才、尊重人才、激励人才放在工作的首要位置,真正树立人才投资是最有价值的投资理念,舍得在人才培养上花大本钱、出大力气,真正做到从时间上、资金上支持人才参加各类培训学习,不拘一格选才用才,不惜重金留才育才,不断壮大企业人才队伍。

同志们,本期培训班时间虽短,但我们所学的都是精华,希望大家能够学有所知、学有所得、学有所用、学有所成。最后,预祝这期培训班圆满成功!祝大家工作顺利,事业进步,身体健康,万事如意。谢谢大家!

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